Ordinario · Dirección del Trabajo
N° 1716 de 2020
26 may 2020
Docente; Turnos de patio; Recreo
Estatuto docenteSistemas excepcionales de jornada
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Lo que resuelve
Atendido que los argumentos expuestos por el recurrente ya fueron ponderados al emitirse el pronunciamiento cuya reconsideración solicita, no cabe sino rechazar el requerimiento de reconsideración del Ordinario N°5.865 de 20.12.2019.
Texto completo
Trabajo Direccion del Gobierno de Chile
Departamento Jurídico y Fiscalía Unidad de Pronunciamientos, Innovación y Estudios Laborales E 3074 (168) 2020 1716 buidico ORDÍNARIO N°:
ACTUACIÓN:
Aplica doctrina.
MATERIA:
Turnos de patio. Recreo.
RESUMEN:
Atendido que los argumentos expuestos por el recurrente ya fueron ponderados al emitirse el pronunciamiento cuya reconsideración solicita, no cabe sino rechazar el requerimiento de reconsideración del Ordinario N° 5.865 de 20.12.2019.
ANTECEDENTES:
1) Instrucciones de 30.04.2020, de la Jefa de la Unidad de Pronunciamientos, Innovación y Estudios Laborales.
2) Presentación de 14.01.2020 de don [nombre reservado], en representación de Sociedad Educacional Greenland
School. S.A.
SANTIAGO, 2 6 MAY 2020
DE: JEFA DEPARTAMENTO JURÍDICO Y FISCAL (S)
DIRECCIÓN DEL TRABAJO
A: SR. [nombre reservado]
[correo reservado]
Mediante presentación del antecedente 2), usted ha solicitado la reconsideración del Ordinario N° 5.865 de 20.12.2019, de esta Dirección, para que se determine que los docentes del establecimiento educacional particular pagado que representa deben realizar turnos de patio.
Sobre lo consultado, cumple precisar, que los turnos de patio suponen que los docentes deban disponer de un tiempo dentro de su jornada laboral, para la vinculación con los alumnos fuera del aula, durante los recreos.
Al respecto, cumple señalar, que el pronunciamiento cuya reconsideración solicita, aplica la doctrina contenida en el Dictamen N° 6.069/144 de 15.12.2017, de esta Dirección, que señala: “si al distribuir la jornada de trabajo del docente de aula, conforme a los planes y programas de estudio del respectivo establecimiento educacional, se establecen periodos destínados a recreos, luego de las horas de clases, preciso es sostener que dichos espacios de tiempo deben ser destinados al descanso, no solo del educando sino también del educador, como un derecho mínimo irrenunciable para éste último, no pudiendo el empleador obligarlos a realizar actividades curriculares no lectivas o encargarse de la disciplina de los alumnos en los patios y en los comedores”.
Atendido que los argumentos expuestos por el recurrente ya fueron ponderados al emitirse el pronunciamiento cuya reconsideración solicita, no cabe sino rechazar el requerimiento de reconsideración del Ordinario N° 5.865 de 20.12.2019.
Saluda atentamente a Ud., DEL SONIA MENA SOTO
ABOGADA JEFE
JEFE DEPARTAMENTO JURÍDICO Y FISCAL (S
DIRECCIÓN DEL TRABAJO
LBD/KRF MIS TAM B S
Distribución
Jurídico
Partes
Dictámenes concordantes
- Dictamen N° 6069/144, de 15.12.2017 · Estatuto Docente; Establecimiento particular pagado; Jornada de trabajo; Horas de…
- Ord. N° 5865, de 20.12.2019 · Turnos de patio; Recreos
Otros pronunciamientos sobre estatuto docente
Dictamen N° 1920/32, de 20.04.2015
Estatuto Docente. Corporación Municipal. Beneficio de Titularidad de la ley Nº20.804, de 31.01.15. Profesores de educación diferencial vinculados al proyecto de integración escolar. Docentes vinculados al Plan de Mejoramiento de la educación. Carga mínima de 20 horas semanales para acceder a la titularidad.
1) Procede el beneficio de la titularidad establecido en la Ley N°19.648, en su nuevo texto fijado por la Ley N°20.804, publicada en el diario oficial de 31.01.2015, de concurrir los requisitos previstos al efecto, respecto de los profesores de educación diferencial de los establecimientos dependientes de las…
Dictamen N° 152/2, de 11.01.2016
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A la trabajadora Sra. [nombre reservado], quien tiene el título de Psicopedagoga, y está cursando estudios de Educadora Diferencial, cargo éste último que desempeña en el Colegio Las Américas en virtud de la autorización para el ejercicio de la función docente otorgada por la Secretaría Regional Ministerial de…
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1) El personal que desempeña funciones vinculadas al Plan de Mejoramiento de la Educación, financiado con cargo a los recursos de la Subvención Escolar Preferencial "SEP" debe suscribir con su empleador contrato de trabajo, de concurrir vinculo de subordinación y dependencia y demás elementos que determinan su…
Estatuto Docente; Corporación Municipal. Beneficio de la titularidad de la ley Nº20.804. Profesionales habilitados para el ejercicio de la función docente; Período desde el que se extiende la antigüedad; Computo de las 20 horas cronológicas semanales; Actividades curriculares no lectivas.
1) Tiene derecho al beneficio de la titularidad establecido en la Ley Nº19.648, en su nuevo texto fijado por la Ley N°20.804, el personal contratado en un establecimiento educacional administrado por una Corporación Municipal que, cumpliendo los demás requisitos previstos en el referido cuerpo legal y no teniendo…
Dictamen N° 1911/45, de 05.05.2017
Estatuto Docente, Establecimiento técnico profesional. Disminución de jornada ordinaria, Efectos, Remuneraciones, Modificación unilateral de contratos, Imperativo legal, Horas de docencia de aula, Nueva proporcionalidad;Horas de actividades curriculares no lectivas
1) A contar de la entrada en vigencia de la Ley N°20.971, los docentes de los establecimientos educacionales técnico profesionales del Decreto Ley N°3.166, de 1980, han quedado regidos por la jornada ordinaria máxima de 44 horas cronológicas semanales prevista en el inciso 1° del artículo 80 del Estatuto Docente 2)…