N° 4925 de 2013

DEPARTAMENTO JURIDICO DIRECCIÓN DELTRABAJO 1 4925

K6682(1293)2013

6505(1240)2013

ORD. N°

MAT.: Se rechaza la petición de los recurrentes Alex

juidico [nombre reservado], [nombre reservado] y Jorge

Andrés [nombre reservado], dependientes de la

Corporación Colegio Alemán, de revocar el

Ordinario N° 1666, de 22.04.2013, de esta

Dirección, sin perjuicio que la empleadora

debe dejar sin efecto los descuentos por

concepto de cotización del 75% de la cuota

sindical respecto de todos ellos, en el

entendido que efectivamente desempeñan

cargos y funciones únicas y exclusivas.

ANT.: 1) Instrucciones de Jefatura de Unidad de

Dictámenes e Informes en Derecho, de

27.11.2013.

2) Oficio Nº 1411, de ICT Providencia, de

17.10.2013.

3) Presentaciones del Sr. [nombre reservado], Sra. [nombre reservado] y Sr. [nombre reservado]

Andrés [nombre reservado], dependientes de la

Corporación Colegio Alemán, recibidas el

10.06.2013.

SANTIAGO,

DE : DIRECTORA DEL TRABAJO 19DIC 2013

A : - SR. [nombre reservado]

- SRA. [nombre reservado]

- SR. [nombre reservado]

[domicilio reservado]

PROVIDENCIA/

Mediante presentaciones del antecedente 3),

coincidentes en lo fundamental, los dependientes de la Corporación Colegio

Alemán ya individualizados, solicitan se deje sin efecto el Oficio Nº 1666, de

22.04.2013, de esta Dirección, que en síntesis concluyó que, "la Corporación

Colegio Alemán se encuentra en la obligación de descontar de las remuneraciones

de sus dependientes no sindicalizados que han percibido la bonificación por resultados académicos, la cotización del 75 % de la cuota sindical ordinaria, en los

términos que precisa el artículo 346 del Código del Trabajo, y enterar tales sumas al

haber del sindicato recurrente".

Los recurrentes fundan su petición en planteamientos

reiterados, que fueron conocidos y atendidos en la oportunidad que se emitió el pronunciamiento que se impugna. Sin embargo, la alegación específica de que los

dependientes que reclaman desempeñarían cargos únicos, y que por tanto, no podría aplicárseles la extensión de beneficios establecida por el artículo 346 del

Código del Trabajo, merece una atención especial, toda vez que tal disposición precisa que el descuento del 75% de la cuota sindical sólo procede respecto a

trabajadores que “ocupen cargos o desempeñen funciones similares”, lo que en la

situación que se examina no ocurriría.

Para resolver con mayores antecedentes esta

situación, se requirió un informe de fiscalización adicional, el que se acompañó al

Oficio del antecedente 2).

Sobre la materia, cúmpleme manifestar a Uds. lo

siguiente:

En lo que interesa, el inciso 1º del artículo 346 del

Código del Trabajo, prescribe:

“Los trabajadores a quienes el empleador les hiciere

extensivos los beneficios estipulados en el instrumento colectivo respectivo, para aquellos que ocupen cargos o desempeñen funciones similares, deberán aportar al

sindicato que hubiere obtenido dichos beneficios, un setenta y cinco por ciento de la

cotización mensual ordinaria,...".

Es condición esencial, por lo tanto, para que opere

esta extensión de beneficios, que el dependiente ocupe un cargo o desempeñe funciones similares a aquellas propias del trabajador que los percibió directamente

en virtud de un instrumento colectivo.

En las situaciones que se examinan, efectivamente

conforme a las certificaciones que se acompañan, el Sr. [nombre reservado] se desempeña como Gerente de Administración y Finanzas, la Sra. [nombre reservado] ocupa el cargo de

Encargada de Adquisiciones y Eventos, y el Sr. [nombre reservado] se desempeña como Encargado de Recursos Humanos, todos en su calidad de dependientes de la

Corporación Colegio Alemán.

Más aún, consta de los antecedentes acompañados a

la fiscalización adicional practicada, que los dirigentes sindicales de los trabajadores del Colegio Alemán, señores Luis Dávila Alarcón y Javier Sanhueza Vásquez,

aseveran que los cargos y funciones que desempeñan los recurrentes no tienen ninguna similitud con labores que desempeñan los dependientes afiliados a la

organización sindical.

Lo anterior, es plenamente concordante con el

organigrama de funciones del referido establecimiento educacional, en que consta de modo claro e inequívoco, que los cargos de responsabilidad de los recurrentes,

no resulta posible asimilarlos a alguno de los desempeñados por afiliados al

sindicato.

En vista de todo lo anterior, cabe recordar, que la

empleadora es titular de las facultades de administración de la empresa,

establecimiento o entidad a su cargo - Corporación en este caso - lo que incluye el

ejercicio de las atribuciones vinculadas al personal de su dependencia, decisiones

que deben guardar armonía con el ordenamiento jurídico, y en especial, con la ley

laboral.

Esta Dirección, específicamente en su Oficio Nº 1666,

que se impugna, precisó que "la Corporación Colegio Alemán se encuentra en la

obligación de descontar de las remuneraciones de sus dependientes no

sindicalizados que perciben la bonificación por resultados académicos, la cotización

del 75% de la cuota sindical ordinaria, en los términos que precisa el artículo 346 del

Código del Trabajo, ...

Efectivamente, es un requisito claro e ineludible

establecido por el legislador, que se infiere inequívocamente del tenor literal del

artículo 346 del Código del Trabajo - transcrito precedentemente - que para

descontar al dependiente al que le han sido extendidos beneficios, el 75% de la

cuota sindical, éste debe ocupar un cargo o desempeñar funciones similares a

alguno de los desempeños afiliados al sindicato y beneficiado por el instrumento

colectivo, lo cual no es posible que concurra en la especie, pues los tres recurrentes

- como se ha dicho - ocupan cargos únicos en la estructura de la Corporación.

Lo anterior, en opinión de esta Dirección, significa en

definitiva que la organización sindical involucrada se encuentra obligada a restituir a

cada uno de los afectados la totalidad de las sumas que se hubieren descontado por

tal concepto y que hayan sido percibidas en su oportunidad por aquella, toda vez,

que al carecer de causa legal que las legitime, su no devolución implicaría para la

organización, un enriquecimiento sin causa.

En consecuencia, sobre la base de la norma legal y

antecedentes invocados, cúmpleme manifestar que se rechaza la petición del Sr.

[nombre reservado], la Sra. [nombre reservado] y Sr. [nombre reservado],

de revocar el Ordinario Nº 1666, de 22.04.2013, de esta Dirección, sin perjuicio que

la Corporación Colegio Alemán debe dejar sin efecto los descuentos por concepto de

cotización del 75% de la cuota sindical respecto de todos ellos, en el entendido que

efectivamente desempeñan cargos y funciones únicas y exclusivas, en los términos

explicados en el presente informe.

DBaluda a Ud.,

W DIRECTORA

CHMÁRIA CECILIA SÁNCHEZ TORO

ABOGADA

DIRECTORA DEL TRABAJO

MAOISMS/RGRYrgr

Distribución:

Jurídico, Partes y Control Sindicato Corporación Colegio Alemán, Pedro de Valdivia 32o, Providencia