N° 3213 de 2013

Direcctón del Trabajo

Gobterno de Chile

DEPARTAMENTO JURIDICO DIRECCIÓN DEL TRABAJO 3213

K3526(633)2013

ORD. N°

fuuidiw MAT.: Sólo los socios que - copulativamente -

tengan el cincuenta por ciento o más del

capital de la sociedad, y las facultades de

administración y representación de la misma,

no pueden tener la condición de

dependientes de ella, y por tanto, sólo ellos

no pueden ser titulares de la bonificación por

contratación de mano de obra contemplada

por la Ley Nº 19.853.

ANT.: 1) Instrucciones de la Jefatura de Unidad de

Dictámenes e Informes en Derecho, de

04.07.2013.

2) Pase Nº 590, de Gabinete de la Directora

del Trabajo, recibido el 01.04.2013.

3) Oficio Nº 10.505, del señor Prosecretario

de la Cámara de Diputados, de 22.03.2013.

4) Oficio de Fiscalización Nº 0109, del H.

DiputadoNino [nombre reservado], de

21.03.2013.

5) Oficio Nº 68.805, de la Contraloría General

de la República, de 02.11.2011.

SANTIAGO,

DE : DIRECTORA DEL TRABAJO 1 6 AG0 2013

A : SEÑOR H. DIPUTADO [nombre reservado]

VALPARAISO/

Por el Oficio del antecedente 3), Ud. ha solicitado a

esta Dirección que establezca si se ajusta a la legislación vigente sostener, con

ocasión de la entrega de la bonificación por contratación de mano de obra

contemplada por la Ley Nº 19.853, que los socios que aportan trabajo a sus

sociedades no pueden ser contratados por éstas bajo subordinación y

dependencia, y por tanto, tampoco pueden beneficiarse con la referida franquicia.

Al respecto, cúmpleme informar a Ud. lo siguiente:

República en su Oficio de antecedente 5), “es menester indicar que el artículo 1º Como lo precisa la Contraloría General de la

de la Ley Nº 19.853 estableció, a partir del 1º de enero de 2003 y hasta el 31 de

diciembre del año 2006, para los empleadores actuales o futuros de las regiones I,

XI, XIl y de las provincias de Chiloé y Palena, una franquicia ascendente al

porcentaje que precisa, aplicado sobre una parte de las remuneraciones

imponibles con el límite que señala, que ellos entreguen a sus empleados y

obreros con domicilio y trabajo permanente en el respectivo territorio, pagadera a través del Servicio de Tesorerías".

sido prorrogado por las sucesivas leyes de presupuesto. Consta de los antecedentes, que este beneficio ha

vigente de la Dirección del Trabajo, el hecho que una persona detente la calidad Ahora bien, conforme a jurisprudencia administrativa

de accionista o socio mayoritario de una sociedad y cuente con facultades de

administración y de representación de la misma, le impide prestar servicios en

condiciones de subordinación o dependencia, toda vez que tales circunstancias

importan que su voluntad se confunda con la de la respectiva sociedad (Dictamen Nº 3517/114, de 28.08.2003).

precedentemente señalados son copulativos, razón por la cual la sola Conforme a esta jurisprudencia, los requisitos

circunstancia que una persona cuente con facultades de administración y de

representación de una sociedad, careciendo de la calidad de socio mayoritario o

y dependencia. viceversa, no constituye un impedimento para prestar servicios bajo subordinación

sólo está privado de investir - a su vez - la calidad de dependiente de ésta, en la Así entonces, el socio o accionista de una sociedad,

medida que reúna las condiciones de ser socio mayoritario, y además, contar con

las facultades de administración y representación de la sociedad de que se trate.

legales y jurisprudencia administrativa invocada, cúmpleme manifestar al H. En consecuencia, sobre la base de las disposiciones

Diputado que sólo los socios que - copulativamente - tengan el cincuenta por

ciento o más del capital de la sociedad, y las facultades de administración y

representación de la misma, no pueden tener la condición de dependientes de

de mano de obra contemplada por la Ley Nº 19.853. ella, y por tanto, sólo ellos no pueden ser titulares la bonificación por contratación

DIRECTORA

MARIA CECILIA SÁNCHEZ TORO

DIRECTORA DEL TRABAJO ABOGADA

Distribución: MAO/SMS/RGRAGK

Jurídico, Partes y Control

Señor Prosecretario de la H. Cámara de Diputados Gabinete de Directora del Trabajo