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Jurisprudencia laboral chilena · Sentencias y dictámenes

Término de la relación laboral en el Juzgado de Letras del Trabajo de Coyhaique

385 sentencias de primera instancia entre 2014 y 2026. En 276 el juzgado acogió al menos una de las acciones de la demanda; en 97 no acogió ninguna.

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Cómo resuelve

  • Acoge al menos una acción 72 %
  • No acoge ninguna 25 %
  • Sin pronunciamiento de fondo 3 %

Por procedimiento: ordinario 184 · monitorio 155. El resultado sale de la parte resolutiva de cada sentencia y no indica qué parte ganó.

Sentencias por año

  1. 152014
  2. 232015
  3. 322016
  4. 282017
  5. 352018
  6. 492019
  7. 212020
  8. 322021
  9. 262022
  10. 512023
  11. 482024
  12. 212025
  13. 42026

2026: hasta la última carga del Poder Judicial.

Lo que se discute

Una sentencia suele tratar varias materias a la vez.

Jueces con más sentencias en esta materia

Sentencias recientes

  1. Despido injustificado sin acreditación de causal legal

    El tribunal acogió la demanda contra una de las codemandadas y declaró injustificado el despido, al no haber producido efectos la carta de aviso por continuar la trabajadora prestando servicios. Rechazó la unidad económica, la indemnización por años de servicio, la nulidad del despido y el cobro del importe de bencina.

    27 abr 2026OrdinarioAcoge al menos una acción

  2. Despido indirecto y nulidad por incumplimiento grave de obligaciones contractuales

    El tribunal acogió la demanda de despido indirecto y nulidad del despido, tras estimar tácitamente admitidos los hechos por la rebeldía de la demandada, condenándola al pago de remuneraciones, indemnizaciones, feriado proporcional y cotizaciones previsionales adeudadas, con reajustes e intereses y sin costas.

    3 feb 2026MonitorioAcoge al menos una acción

  3. Despido injustificado con cotizaciones previsionales impagas

    El tribunal declaró que la vinculación a honorarios con la municipalidad constituyó relación laboral regida por el Código del Trabajo, calificó el cese como despido injustificado sin causal legal y condenó al pago de indemnizaciones, recargo y cotizaciones. Rechazó el lucro cesante y la nulidad del despido.

    29 ene 2026OrdinarioAcoge al menos una acción

  4. Despido sin causal acreditada

    Se acoge la demanda tras la rebeldía de la demandada: el despido verbal se declara carente de causal por no acreditarse las formalidades del artículo 162 del Código del Trabajo, condenándose al pago de indemnización sustitutiva, remuneraciones, feriado y lucro cesante, con costas de cada parte.

    16 ene 2026MonitorioAcoge al menos una acción

  5. Tutela por discriminación en despido de funcionario con contrato especial rechazada

    Se rechaza la denuncia de tutela por no acreditarse indicios de discriminación ni lesión de garantías, y se rechaza la demanda subsidiaria de despido injustificado por ser inaplicable esa institución en el régimen especial de la Ley N°21.109.

    26 nov 2025Tutela laboralNo acoge ninguna acción

  6. Tutela por no renovación de contrata vulnerando confianza legítima

    Se acoge la denuncia de tutela y se declara que la no renovación de la contrata vulneró la confianza legítima y la igualdad ante la ley. Se rechazan el daño moral y el lucro cesante por falta de prueba.

    28 jul 2025Tutela laboralAcoge al menos una acción

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