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Jurisprudencia laboral chilena · Sentencias y dictámenes

Tutela de derechos fundamentales en el Juzgado de Letras del Trabajo de Castro

183 sentencias de primera instancia entre 2014 y 2026. En 64 el juzgado acogió al menos una de las acciones de la demanda; en 98 no acogió ninguna.

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Cómo resuelve

  • Acoge al menos una acción 35 %
  • No acoge ninguna 54 %
  • Sin pronunciamiento de fondo 11 %

Por procedimiento: tutela laboral 183. El resultado sale de la parte resolutiva de cada sentencia y no indica qué parte ganó.

Sentencias por año

  1. 32014
  2. 32015
  3. 92016
  4. 202017
  5. 252018
  6. 232019
  7. 112020
  8. 172021
  9. 182022
  10. 152023
  11. 142024
  12. 122025
  13. 132026

2026: hasta la última carga del Poder Judicial.

Lo que se discute

Una sentencia suele tratar varias materias a la vez.

Jueces con más sentencias en esta materia

Sentencias recientes

  1. Indemnización por daño moral derivada de accidente laboral

    El tribunal acogió la excepción de caducidad de la acción de tutela y rechazó la demanda de indemnización de daño moral por accidente laboral, al no acreditarse el vínculo laboral del aborto ni la calificación de accidente del trabajo.

    25 ago 2026Tutela laboralNo acoge ninguna acción

  2. Incompetencia para conocer tutela de derechos fundamentales y despido injustificado

    El tribunal se declaró incompetente para conocer de la denuncia de tutela y de la demanda subsidiaria de despido injustificado, al tratarse de una prestación de servicios a honorarios en que no se solicitó la declaración previa de relación laboral, rechazando ambas acciones y disponiendo que cada parte pague sus costas.

    24 ago 2026Tutela laboralNo acoge ninguna acción

  3. Despido injustificado con indemnización por años de servicio y recargo

    El tribunal rechazó la denuncia de tutela por falta de enunciación clara de los hechos de discriminación, pero acogió la demanda subsidiaria de despido injustificado al estimar no acreditados los hechos imputados y configurado el perdón de la causal por el transcurso de casi cinco meses entre el conocimiento de los hechos y el despido.

    22 jul 2026Tutela laboralAcoge al menos una acción

  4. Tutela por acoso y maltrato laboral con vulneración de derechos fundamentales

    El tribunal acogió la demanda de tutela y daño moral por enfermedad profesional, al estimar que la municipalidad incumplió su deber de protección del artículo 184 del Código del Trabajo frente al hostigamiento de la jefatura directa de la actora, condenándola a restituirla en sus funciones, adoptar medidas reparatorias y pagar una indemnización por daño moral, con costas.

    3 jul 2026Tutela laboralAcoge al menos una acción

  5. Despido injustificado por enfermedad profesional con daño moral

    Se rechaza la tutela por discriminación por salud al no existir indicios de vulneración, pues la desvinculación se explicó por reestructuración. Se acoge la demanda por despido injustificado por falta de prueba de la causal del artículo 161, y se condena a indemnización por daño moral derivado de enfermedad profesional.

    2 jul 2026Tutela laboralAcoge al menos una acción

  6. Despido injustificado sin causal acreditada

    El tribunal rechazó la denuncia de vulneración a la libertad de opinión y el cobro de horas extras, y acogió la acción subsidiaria declarando injustificado el despido por no acreditarse las necesidades de la empresa.

    17 jun 2026Tutela laboralNo acoge ninguna acción

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