Despido injustificado con indemnización por años de servicio y recargo
| Juzgado | solo con plan |
|---|---|
| Región | Los Lagos |
| Juez | Carolina Emilia Pardo Lobos |
| Procedimiento | Tutela laboral |
| RIT | solo con plan |
| RUC | solo con plan |
| Fecha sentencia | 22 jul 2026 |
| Materia | Despido injustificado |
| Resultado | Acoge · Despido injustificado Se acogen 4 de 6 accionesVer cuálesAcoge: Despido injustificado, Indemnización por años de servicios, Indemnización sustitutiva de aviso previo, RecargosAdemás: reajustes e intereses |
| Corte de Apelaciones |
Resumen
Generado con IA desde la sentenciaEl tribunal rechazó la denuncia de tutela por falta de enunciación clara de los hechos de discriminación, pero acogió la demanda subsidiaria de despido injustificado al estimar no acreditados los hechos imputados y configurado el perdón de la causal por el transcurso de casi cinco meses entre el conocimiento de los hechos y el despido.
Hechos
La demandante, asistente de un jardín infantil, denunció vulneración de derechos fundamentales por discriminación y, en subsidio, demandó despido injustificado y cobro de prestaciones tras ser despedida el 12 de mayo de 2025 por la causal del artículo 160 N° 7 del Código del Trabajo, fundada en un incidente con un menor ocurrido el 21 de agosto de 2024 y en haberse presentado a trabajar con hálito alcohólico. La demandada solicitó el rechazo, alegando que la tutela no cumplía los requisitos legales y que los hechos fueron acreditados en una investigación interna.
Considerandos clave
El tribunal analizó la prueba rendida por las partes y las alegaciones de la demanda y la contestación, y expuso las razones por las que acoge o rechaza cada una de las acciones deducidas en el juicio.
Resolutivo
El tribunal analizó la prueba rendida por las partes y las alegaciones de la demanda y la contestación, y expuso las razones por las que acoge o rechaza cada una de las acciones deducidas en el juicio.
Puede contener errores: verifica en el texto de la sentencia.
Dictámenes sobre las normas citadas
Texto de la sentencia
Castro, veintidós de julio de dos mil veintiséis.
PRIMERO: Que ante este Tribunal de Letras del Trabajo de Castro, se ha iniciado causa RIT solo con plan, RUC solo con plan, procedimiento de aplicación general y comparece [nombre reservado], desempleada, domiciliada en [domicilio reservado], cédula nacional de identidad NUM000, viene en denunciar vulneración de derechos fundamentales conjuntamente con demanda de despido indebido o injustificado y cobro de prestaciones en contra de su ex empleador FUNDACION
EDUCACIONAL PARA EL DESARROLLO INTEGRAL DEL MENOR o FUNDACION
INTEGRA, del giro de su denominación, RUT N°70.574.900-0, representado por la directora regional doña [nombre reservado], ignoro profesión u oficio, cédula nacional de identidad número
NUM001, ambos domiciliado en [domicilio reservado], de conformidad a los siguientes antecedentes de hecho y fundamentos de derecho que a continuación paso a exponer. La actora comenzó a prestar servicios para la demandada desde el 17 de agosto del año 2007, en calidad de asistente. Su remuneración para efectuar el artículo 172 era de $715.931.-. Con fecha 12 de mayo del 2025 la demandada puso término al contrato por la causal contenido en el artículo 160 N°7 del Código del Trabajo, indicando que con fecha 12 de septiembre del 2024, la Dirección Regional de los Lagos tomó conocimiento de la denuncia derivada desde el Jardín Infantil “PERSONA_JURIDICA000” de DIRECCION001, en que la trabajadora se desempeñaba como agente educativa, consistente en dos situaciones específicas de posible negligencia en maltrato al niño. a raíz de lo informado el Jardín Infantil y la Dirección
Regional activó el procedimiento institucional, contemplado en el artículo 106 siguiente del
Reglamento Interno de Orden de Higiene y Seguridad y luego concluir las siguientes conductas: con fecha 21 de agosto mientras usted se encontraba a cargo del nivel sala cuna del programa
Más sobre esta materia
- Término de la relación laboral en todo Chile 127.186 sentencias