Cómo resuelve
- Acoge al menos una acción 51 %
- No acoge ninguna 42 %
- Sin pronunciamiento de fondo 7 %
Por procedimiento: reclamo de multa 32.616 · ordinario 731 · ejecución 534 · tutela laboral 516 · monitorio 134. El resultado sale de la parte resolutiva de cada sentencia y no indica qué parte ganó.
Sentencias por año
- 2.1112014
- 2.4182015
- 3.1822016
- 2.9072017
- 2.9332018
- 2.9602019
- 1.6692020
- 2.6072021
- 2.8762022
- 3.5452023
- 4.4862024
- 2.5072025
- 3492026
2026: hasta la última carga del Poder Judicial.
Lo que se discute
Una sentencia suele tratar varias materias a la vez.
Juzgados con más sentencias
- 1º Juzgado de Letras del Trabajo de Santiago5.089
- 2º Juzgado de Letras del Trabajo de Santiago4.922
- Juzgado de Letras del Trabajo de Valparaíso2.454
- Juzgado de Letras del Trabajo de Concepción1.649
- Juzgado de Letras del Trabajo de Puerto Montt1.005
- Juzgado de Letras del Trabajo de Antofagasta998
- Juzgado de Letras del Trabajo de Temuco992
- Juzgado de Letras del Trabajo de La Serena834
- Juzgado de Letras del Trabajo de Osorno758
- Juzgado de Letras del Trabajo de Chillán720
- Juzgado de Letras del Trabajo de Puente Alto714
- Juzgado de Letras del Trabajo de Valdivia656
- Juzgado de Letras del Trabajo de Iquique636
- Juzgado de Letras del Trabajo de San Bernardo629
- Juzgado de Letras del Trabajo de Los Angeles627
Sentencias recientes
- Reclamo de multa por traslado de documentos valorados sin protocolo de seguridad
El tribunal rechaza el reclamo de la multa administrativa al no configurarse error de hecho en la calificación de los documentos como valores ni acreditarse en sede administrativa el cumplimiento íntegro de las normas de seguridad.
9 nov 2026No acoge ninguna acción
- Reclamo de multa administrativa por infracción laboral fiscalizada
El tribunal acogió la reclamación y dejó sin efecto las multas al constatar error de hecho en su aplicación: el registro de asistencia sí fue requerido y presentado, y el trabajador no laboró el domingo 20 de abril de 2025, además de llevarse correctamente el registro de asistencia.
9 nov 2026Acoge al menos una acción
- Rebaja de multas laborales por infracciones en obra de construcción
El tribunal acogió el reclamo y rebajó en un 50% dos multas de 60 UTM cada una, al acreditarse la corrección íntegra de las infracciones de seguridad dentro de plazo, sin condena en costas por existir motivo plausible para litigar.
9 nov 2026Acoge al menos una acción
- Reclamo de multa por incumplimientos del protocolo de acoso laboral y sexual
El tribunal acogió parcialmente el reclamo: dejó sin efecto las multas 1 y 2 por error de hecho en la fiscalización, mantuvo las multas 3 y 4 por incumplimiento de medidas preventivas del protocolo, y rebajó la multa 4 de 32 a 16 UTM por proporcionalidad.
9 nov 2026Acoge al menos una acción
- Reclamo de multa por inasistencia a audiencia de conciliación
El tribunal acogió el reclamo y dejó sin efecto la multa, al estimar que la negativa a autorizar la comparecencia telemática careció de motivación y fue arbitraria, vulnerando la igualdad ante la ley y el debido procedimiento, configurando un error de hecho.
6 nov 2026Acoge al menos una acción
- Multa por no comunicar por escrito el término del contrato
El tribunal rechazó el reclamo y mantuvo la multa, al estimar que la notificación de una resolución disciplinaria interna no equivale a la comunicación escrita y oportuna del término del contrato exigida por el artículo 162 del Código del Trabajo, y que no se acreditó la oportunidad de dicha comunicación.
5 nov 2026No acoge ninguna acción
Para profundizar
- Reclamo de multa por no exhibir contrato de trabajadora traspasada
El tribunal rechazó el reclamo principal de error de hecho, pues la obligación de conservar y exhibir el contrato de trabajo es exigible aun en caso de continuidad laboral, y acogió la petición subsidiaria rebajando la multa de 26,73 a 16,04 IMM por aplicación del principio de proporcionalidad.
- Multa por no entregar comprobante de pago de remuneraciones
El tribunal rechazó la reclamación contra la resolución que mantuvo la multa de 32 UTM por no entregar el comprobante de remuneraciones de marzo de 2025 a un trabajador, al no acreditarse error de hecho manifiesto ni cumplimiento íntegro posterior de la obligación del artículo 54 del Código del Trabajo.
- Rebaja de multas por accidente laboral grave con enfriador industrial
Se acoge parcialmente el reclamo: se confirma la configuración de las infracciones por no informar inmediatamente el accidente grave ni denunciarlo dentro de 24 horas, pero se rebajan ambas multas en 50% al acreditarse su corrección posterior conforme al artículo 511 del Código del Trabajo.
- Reclamo de multas administrativas por infracciones al registro de asistencia
El tribunal rechazó la reclamación y mantuvo las seis multas impuestas por la Inspección del Trabajo, al no acreditarse error de hecho manifiesto ni cumplimiento íntegro de las obligaciones infringidas en los términos del artículo 511 del Código del Trabajo.
- Reclamo de multa por incumplimiento de resolución que autoriza ciclo de turnos
El tribunal rechazó las alegaciones de error de hecho y concurso infraccional, confirmando la existencia de las infracciones a la jornada excepcional y al registro de asistencia, pero acogió la petición subsidiaria y rebajó las cuatro multas a 40 UTM cada una por estimarlas desproporcionadas, sin condena en costas.