Cómo resuelve
- Acoge al menos una acción 78 %
- No acoge ninguna 16 %
- Sin pronunciamiento de fondo 5 %
Por procedimiento: ordinario 24.845 · monitorio 12.638 · tutela laboral 2.579. El resultado sale de la parte resolutiva de cada sentencia y no indica qué parte ganó.
Sentencias por año
- 3.2702014
- 3.0492015
- 3.6852016
- 3.7152017
- 3.7722018
- 4.2162019
- 2.5702020
- 3.6582021
- 3.4422022
- 3.4222023
- 3.2412024
- 1.7822025
- 2402026
2026: hasta la última carga del Poder Judicial.
Lo que se discute
Una sentencia suele tratar varias materias a la vez.
Juzgados con más sentencias
- 1º Juzgado de Letras del Trabajo de Santiago7.407
- 2º Juzgado de Letras del Trabajo de Santiago7.352
- Juzgado de Letras del Trabajo de Valparaíso4.140
- Juzgado de Letras del Trabajo de San Miguel2.177
- Juzgado de Letras del Trabajo de Concepción2.043
- Juzgado de Letras del Trabajo de Temuco1.542
- Juzgado de Letras del Trabajo de La Serena1.300
- Juzgado de Letras del Trabajo de Rancagua1.224
- Juzgado de Letras del Trabajo de Antofagasta1.161
- Juzgado de Letras del Trabajo de Los Angeles751
- Juzgado de Letras del Trabajo de Calama709
- Juzgado de Letras del Trabajo de San Bernardo637
- Juzgado de Letras de Colina546
- Juzgado de Letras del Trabajo de Talca463
- Juzgado de Letras del Trabajo de Puerto Montt452
Sentencias recientes
- Despido indirecto, nulidad del despido y cobro de feriado legal
Se rechaza la demanda de despido indirecto y nulidad del despido al no acreditarse las causales invocadas ni cotizaciones impagas; se acoge solo el cobro de feriado legal, condenándose al pago de $1.649.984, con reajustes e intereses, sin costas por haber motivos plausibles para litigar.
9 oct 2026OrdinarioAcoge al menos una acción
- Relación laboral a honorarios con municipalidad y despido
Se acoge parcialmente la demanda: se declara relación laboral entre las partes desde 2014 a 2024 regida por el Código del Trabajo, despido injustificado, con indemnización por años de servicio y recargo del 50%, feriado y entero de cotizaciones; se rechaza la nulidad del despido y el apercibimiento del artículo 453 N°5.
7 oct 2026OrdinarioAcoge al menos una acción
- Relación laboral a honorarios y tutela por despido en organismo público
Se rechazan la denuncia de tutela y la demanda subsidiaria: el término anticipado del convenio a honorarios no constituyó acto discriminatorio, al no aportarse indicios de un motivo del artículo 2 del Código del Trabajo, y el actor se rigió por el régimen especial de agente público, sin relación laboral.
7 oct 2026Tutela laboralNo acoge ninguna acción
- [nombre reservado], nulidad del despido y despido injustificado
El tribunal acogió la demanda de tres trabajadores: declaró que la sociedad y su controladora constituyen un solo empleador, acogió la nulidad del despido respecto de dos de ellos y calificó los despidos como improcedentes, con recargo del 30% y pago de cotizaciones, con costas para la demandada.
7 oct 2026OrdinarioAcoge al menos una acción
- Relación laboral encubierta a honorarios en municipalidad y despido injustificado
El tribunal rechazó la tutela por no existir indicios suficientes de discriminación política, pero acogió la demanda subsidiaria: declaró relación laboral indefinida encubierta bajo honorarios y despido injustificado, condenando al pago de indemnizaciones, feriado y cotizaciones.
6 oct 2026Tutela laboralAcoge al menos una acción
- Relación laboral encubierta bajo contratos a honorarios municipales
Se acoge demanda contra municipalidad y se declara relación laboral encubierta bajo contratos a honorarios; el despido de hecho se estima carente de causal, condenando a indemnizaciones, cotizaciones, feriado proporcional y nulidad del despido, sin costas por no haber sido completamente vencida.
5 oct 2026OrdinarioAcoge al menos una acción