Cómo resuelve
- Acoge al menos una acción 19 %
- No acoge ninguna 63 %
- Sin pronunciamiento de fondo 18 %
Por procedimiento: ordinario 155. El resultado sale de la parte resolutiva de cada sentencia y no indica qué parte ganó.
Sentencias por año
- 102014
- 142015
- 162016
- 112017
- 102018
- 182019
- 122020
- 172021
- 112022
- 202023
- 182024
- 102025
- 82026
2026: hasta la última carga del Poder Judicial.
Lo que se discute
Una sentencia suele tratar varias materias a la vez.
Jueces con más sentencias en esta materia
Sentencias recientes
- Tutela por despido indirecto, nulidad y cotizaciones previsionales no pagadas
Se rechazó la demanda de tutela y la subsidiaria de despido indirecto y cobro de prestaciones, al concluir el tribunal que el vínculo entre la demandante y el Fisco fue a honorarios regido por el artículo 11 del Estatuto Administrativo y no un contrato de trabajo. Se condenó en costas a la demandante.
29 may 2026Tutela laboralNo acoge ninguna acción
- Solicitud de desafuero maternal por necesidad de la empresa
El tribunal rechazó la demanda de desafuero maternal porque, al tiempo de los hechos invocados, el contrato ya había terminado válidamente por autodespido de la trabajadora, notificado conforme al artículo 171 del Código del Trabajo, sin que existiera contrato vigente que autorizar a terminar.
29 may 2026OrdinarioNo acoge ninguna acción
- Desafuero maternal por término de contrato a plazo de trabajadora con fuero
El tribunal rechazó la autorización para despedir a la trabajadora embarazada, pues no basta acreditar la causal objetiva de vencimiento del plazo: la función de pastelera es esencial y permanente de la empresa, no se probó la imposibilidad de continuar los servicios y existieron indicios de discriminación por embarazo.
29 may 2026OrdinarioNo acoge ninguna acción
- Solicitud de desafuero maternal rechazada
El tribunal rechazó la demanda de desafuero maternal presentada por el empleador, al estimar que no basta acreditar la causal de vencimiento del plazo para autorizar el despido de una trabajadora aforada, pues debe demostrarse además la necesidad material de la desvinculación.
12 may 2026OrdinarioNo acoge ninguna acción
- Desafuero sindical rechazado por falta de acreditación de causal
El tribunal rechazó la demanda de desafuero sindical porque los hechos imputados a la trabajadora aforada no alcanzaron la gravedad exigida por el legislador: no se acreditó la magnitud de la manipulación informática alegada y el uso indebido de descuentos ya fue sancionado por el empleador, prevaleciendo el fuero sindical.
30 abr 2026OrdinarioNo acoge ninguna acción
- Desafuero maternal por término de contrato de obra o faena
Se rechaza la demanda de desafuero maternal: el tribunal estima que el contrato, aunque rotulado a plazo fijo y con cláusula de obra o faena, es de naturaleza indefinida, pues la labor de operaria de laboratorio es permanente y no se acreditó un término cierto de faena, tornándose improcedente la causal del artículo 159 N°5.
7 abr 2026OrdinarioNo acoge ninguna acción