Cómo resuelve
- Acoge al menos una acción 85 %
- No acoge ninguna 4 %
- Sin pronunciamiento de fondo 11 %
El resultado sale de la parte resolutiva de cada sentencia y no indica qué parte ganó.
Sentencias por año
- 72014
- 42015
- 112016
- 82017
- 52018
- 72019
- 72020
- 52021
- 52022
- 42023
- 42024
- 32025
- 12026
2026: hasta la última carga del Poder Judicial.
Lo que se discute
Una sentencia suele tratar varias materias a la vez.
Jueces con más sentencias en esta materia
Sentencias recientes
- Despido indirecto por incumplimiento grave y nulidad del despido
El tribunal acogió la demanda contra la empleadora rebelde y declaró ajustado a derecho el despido indirecto por incumplimiento grave (art. 160 N°7 y 171), condenando al pago de indemnizaciones, remuneraciones, feriado y aplicando la sanción de nulidad del despido por cotizaciones impagas. No condenó en costas por falta de oposición formal.
23 sep 2026OrdinarioAcoge al menos una acción
- Despido indirecto por cotizaciones previsionales impagas
El tribunal acogió la demanda por despido indirecto al acreditarse incumplimientos graves y reiterados en el pago de cotizaciones previsionales, condenando al empleador a indemnizaciones, recargos, feriado y cotizaciones adeudadas, y declaró nulo el despido por la deuda previsional.
12 jun 2025OrdinarioAcoge al menos una acción
- Despido indirecto por incumplimiento grave de obligaciones contractuales
El tribunal acogió las demandas de despido indirecto y nulidad del despido por el incumplimiento grave del empleador consistente en no pagar íntegra ni oportunamente las cotizaciones previsionales; condenó a la Municipalidad al pago de indemnizaciones, recargos, feriados y cotizaciones, con costas.
26 may 2025OrdinarioAcoge al menos una acción
- Nulidad del despido por falta de aviso previo y cotizaciones impagas
El tribunal acogió la demanda tras la rebeldía de la demandada principal, teniendo por tácitamente admitidos los hechos. Declaró injustificado y nulo el despido, condenando al pago de remuneraciones, feriado proporcional, indemnización sustitutiva de aviso previo, cotizaciones previsionales y de salud, seguro de cesantía, remuneraciones devengadas hasta la convalidación y costas.
7 abr 2025MonitorioAcoge al menos una acción
- Tutela por vulneración de derechos fundamentales en el despido
Se acoge la tutela por vulneración de derechos fundamentales con ocasión del despido de una funcionaria municipal, condenando al pago de la indemnización del artículo 489 y daño moral; se rechaza el resto y cada parte paga sus costas.
31 dic 2024Tutela laboralAcoge al menos una acción
- Despido injustificado y vulneración de prestaciones laborales
Se declara la existencia de relación laboral indefinida entre una asistente de la educación y la municipalidad demandada, y se acoge el despido injustificado con nulidad del despido, condenando al pago de indemnizaciones, feriado y prestaciones previsionales.
2 nov 2024OrdinarioAcoge al menos una acción