Cómo resuelve
- Acoge al menos una acción 80 %
- No acoge ninguna 11 %
- Sin pronunciamiento de fondo 9 %
Por procedimiento: ordinario 1.712 · monitorio 736 · tutela laboral 226. El resultado sale de la parte resolutiva de cada sentencia y no indica qué parte ganó.
Sentencias por año
- 3282014
- 2592015
- 2902016
- 3052017
- 2642018
- 2302019
- 1572020
- 2282021
- 1492022
- 1632023
- 1962024
- 772025
- 312026
2026: hasta la última carga del Poder Judicial.
Lo que se discute
Una sentencia suele tratar varias materias a la vez.
Jueces con más sentencias en esta materia
Sentencias recientes
- Relación laboral encubierta bajo contratos a honorarios en municipalidad
El tribunal declaró la existencia de relación laboral regida por el Código del Trabajo entre la demandante y la Municipalidad, acogió el despido indirecto por incumplimiento grave, condenó a indemnizaciones y prestaciones, y rechazó la nulidad del despido por tratarse de contratos a honorarios de un órgano de la Administración del Estado.
6 nov 2026Acoge al menos una acción
- Existencia de relación laboral en contratos de prestación de servicios
El tribunal rechazó la demanda en todas sus partes por no acreditarse la existencia de una relación laboral bajo subordinación y dependencia, lo que impidió acoger el despido injustificado, la nulidad del despido y la responsabilidad de la codemandada por subcontratación. Se condenó en costas a los demandantes.
3 oct 2026OrdinarioNo acoge ninguna acción
- Despido indirecto por incumplimiento grave del empleador
Se acoge la demanda por despido indirecto fundada en el no pago de cotizaciones previsionales, calificado como incumplimiento grave, condenando a la demandada al pago de indemnizaciones, recargo legal, feriado y costas, al haber estado rebelde y no acreditar el entero de dichas cotizaciones.
7 sep 2026OrdinarioAcoge al menos una acción
- Despido indirecto por incumplimiento grave de obligaciones laborales
Se rechaza la acción de tutela por no acreditarse vulneración a la integridad personal, pero se acoge la demanda subsidiaria de despido indirecto por incumplimiento grave del empleador (art. 160 N°7), condenando al pago de indemnización sustitutiva, feriado proporcional y sanciones por cotizaciones impagas, sin costas.
25 ago 2026Tutela laboralAcoge al menos una acción
- Despido verbal injustificado sin señalamiento de causal
Se acoge la demanda en rebeldía de la demandada: se tuvo por acreditada la relación laboral bajo subordinación y dependencia, se declaró injustificado el despido verbal por no cumplir las formalidades del artículo 162 del Código del Trabajo, y se acogió la nulidad del despido por cotizaciones impagas, con condena en costas.
18 ago 2026MonitorioAcoge al menos una acción
- Despido sin causa de trabajadora social con diez años de servicios
El tribunal acogió la demanda: declaró que la relación a honorarios con la Municipalidad encubría un vínculo laboral regido por el Código del Trabajo, calificó la no renovación como despido injustificado y aplicó la nulidad del despido por cotizaciones impagas.
4 ago 2026OrdinarioAcoge al menos una acción