Cómo resuelve
- Acoge al menos una acción 65 %
- No acoge ninguna 27 %
- Sin pronunciamiento de fondo 8 %
Por procedimiento: ordinario 174 · monitorio 71. El resultado sale de la parte resolutiva de cada sentencia y no indica qué parte ganó.
Sentencias por año
- 222014
- 142015
- 252016
- 202017
- 252018
- 272019
- 162020
- 172021
- 202022
- 402023
- 202024
- 232025
- 22026
2026: hasta la última carga del Poder Judicial.
Lo que se discute
Una sentencia suele tratar varias materias a la vez.
Jueces con más sentencias en esta materia
Sentencias recientes
- Despido injustificado y restitución del seguro de cesantía
El tribunal declaró injustificado el despido por necesidades de la empresa, al no acreditarse la contracción de ventas ni la eliminación efectiva del cargo. Condenó al recargo legal del 30%, la restitución del descuento por aporte al seguro de cesantía y las costas.
24 sep 2026MonitorioAcoge al menos una acción
- Despido injustificado por falta de causal acreditada
El tribunal acogió la demanda y declaró improcedente el despido por la causal del artículo 161 inciso primero, al no acreditarse una situación objetiva y grave que justificara la desvinculación, ordenando el pago del recargo legal del 30% y la devolución del aporte del empleador al seguro de cesantía, con costas.
26 may 2026MonitorioAcoge al menos una acción
- Despido injustificado con causal invocada extemporáneamente
Se acoge la demanda y se declara injustificado el despido del trabajador municipal, al estimarse que operó el perdón de la causal por el tiempo excesivo transcurrido entre los hechos y la decisión, afectando el debido proceso.
11 dic 2025OrdinarioAcoge al menos una acción
- Despido injustificado por aplicación indebida de causal económica
Se acoge la demanda y se declara improcedente e injustificado el despido por aplicación indebida de la causal de necesidades de la empresa, condenando a la demandada al pago de indemnizaciones, reajustes e intereses.
5 dic 2025OrdinarioAcoge al menos una acción
- Despido indirecto justificado por incumplimientos del empleador y nulidad del despido
Se acoge la demanda y se declara que el término de los servicios constituyó despido indirecto justificado por causales imputables al empleador, condenándolo además a pagar prestaciones y cotizaciones adeudadas.
5 dic 2025OrdinarioAcoge al menos una acción
- Despido injustificado sin acreditación de causal legal
Se acoge la demanda por despido injustificado al no acreditarse las causales de caducidad invocadas, con recargo del 100% por falta de motivo plausible en la imputación.
14 nov 2025OrdinarioAcoge al menos una acción
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