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Jurisprudencia laboral chilena · Sentencias y dictámenes

Remuneraciones en el 2º Juzgado de Letras del Trabajo de Santiago

16.989 sentencias de primera instancia entre 2014 y 2026. En 12.531 el juzgado acogió al menos una de las acciones de la demanda; en 3.592 no acogió ninguna.

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Cómo resuelve

  • Acoge al menos una acción 74 %
  • No acoge ninguna 21 %
  • Sin pronunciamiento de fondo 5 %

Por procedimiento: ordinario 11.918 · monitorio 3.464 · tutela laboral 1.560. El resultado sale de la parte resolutiva de cada sentencia y no indica qué parte ganó.

Sentencias por año

  1. 1.1062014
  2. 1.3022015
  3. 1.3412016
  4. 1.4892017
  5. 1.4672018
  6. 1.4402019
  7. 1.0312020
  8. 1.7342021
  9. 1.8202022
  10. 1.6312023
  11. 1.6212024
  12. 9422025
  13. 652026

2026: hasta la última carga del Poder Judicial.

Lo que se discute

Una sentencia suele tratar varias materias a la vez.

Jueces con más sentencias en esta materia

Sentencias recientes

  1. Diferencias de bono de asistencia y despido indirecto rechazado

    Se rechaza el despido indirecto por no configurarse falta de probidad ni incumplimiento grave, pero se acoge el cobro de prestaciones condenando a la demandada al pago de las diferencias del bono de asistencia pactado en el contrato colectivo, sin reducción proporcional por jornada parcial. Cada parte soporta sus costas.

    22 sep 2026MonitorioAcoge al menos una acción

  2. Despido injustificado y nulidad del despido con cotizaciones impagas

    El tribunal acogió la demanda declarando la existencia de relación laboral, despido injustificado y nulo, condenando de forma solidaria a ambas demandadas como co-empleadoras al pago de indemnizaciones, feriado y cotizaciones, rechazando que constituyan un único empleador.

    22 sep 2026OrdinarioAcoge al menos una acción

  3. Nulidad del despido y prestaciones por cotizaciones impagas

    Se acoge la demanda contra la empleadora principal por remuneraciones, indemnizaciones, feriado y cuotas no enteradas, y se declara nulo el despido por cotizaciones impagas, con efectos hasta la liquidación concursal. Se rechaza la demanda contra la empresa principal por no acreditarse la subcontratación.

    21 sep 2026OrdinarioAcoge al menos una acción

  4. Despido indirecto por incumplimiento de obligaciones del empleador

    Se acoge la demanda y se declara la existencia de relación laboral desde 2018 hasta 2025, el autodespido justificado por la causal del artículo 160 N°7 del Código del Trabajo, condenando a la demandada al pago de indemnizaciones, feriados, cotizaciones y remuneraciones por nulidad del despido.

    17 sep 2026OrdinarioAcoge al menos una acción

  5. Nulidad del despido y cobro de remuneraciones, cotizaciones y prestaciones

    El tribunal acogió íntegramente la demanda tras tener por tácitamente admitidos los hechos por la rebeldía de la demandada, declaró la relación laboral, el despido injustificado y la nulidad del despido, condenando al pago de indemnizaciones, remuneraciones, feriado y cotizaciones, sin costas.

    15 sep 2026MonitorioAcoge al menos una acción

  6. Nulidad del despido por falta de pago de cotizaciones y remuneraciones

    El tribunal acogió la demanda declarando la existencia de relación laboral, la nulidad del despido por no pago de cotizaciones y condenó a la demandada al pago de remuneraciones, feriado proporcional, cotizaciones previsionales y devolución de licencia médica, con intereses, reajustes y costas.

    9 sep 2026MonitorioAcoge al menos una acción

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