Cotizaciones y seguridad social en el 2° Juzgado de Letras de San Antonio

Sentencias recientes

1. Despido indirecto, relación laboral no documentada y cobro de prestaciones adeudadas

   Se rechazan la demanda principal y subsidiaria de tutela y despido indirecto: no se acreditó la existencia de una relación laboral, pues los indicios de subordinación y dependencia no fueron probados.

   30 jun 2025Tutela laboralNo acoge ninguna acción

2. Despido injustificado con reclamación de remuneraciones y prestaciones

   Se acoge la demanda y se condena a la demandada al pago de indemnización sustitutiva, remuneraciones y feriado proporcional, al no comparecer ni acreditar el cumplimiento de las obligaciones reclamadas. Se rechaza la nulidad del despido por cotizaciones impagas de período inferior a un mes.

   5 jun 2025MonitorioAcoge al menos una acción

3. Despido injustificado con recargo de indemnización por años de servicios

   Se acoge parcialmente la demanda: se declara relación laboral bajo el Código del Trabajo solo desde marzo de 2023 por extralimitación del artículo 4 de la Ley 18.883, condenando a la Municipalidad al pago de indemnizaciones, feriado y cotizaciones; se rechaza la nulidad del despido por no ser procedente respecto del órgano estatal.

   14 mar 2025OrdinarioAcoge al menos una acción

4. Reconocimiento de relación laboral y despido en municipalidad

   El tribunal rechazó la demanda al no acreditarse el vínculo de subordinación y dependencia; la prestación de servicios de una psicóloga bajo contrato a honorarios en un programa municipal específico no desvirtuó la hipótesis del artículo 4 de la Ley 18.883 y no se probó cumplimiento de horario ni registro de asistencia.

   28 feb 2025MonitorioNo acoge ninguna acción

5. Relación laboral indefinida con despido injustificado y cobro de prestaciones

   Se acoge la demanda declarando relación laboral indefinida entre la actora y la Municipalidad, pese a contratos a honorarios, por concurrir subordinación y dependencia; se condenan indemnizaciones por despido improcedente, feriado y cotizaciones, rechazándose la nulidad del despido.

   28 feb 2025OrdinarioAcoge al menos una acción

6. Tutela de derechos fundamentales y despido injustificado en municipalidad

   El tribunal rechazó íntegramente la demanda de tutela, nulidad del despido y cobro de prestaciones al concluir que el vínculo fue a honorarios, regido por el Estatuto Administrativo Municipal, y no una relación laboral sujeta al Código del Trabajo.

   9 ene 2025Tutela laboralNo acoge ninguna acción

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