Término de la relación laboral en el Juzgado de Letras de Cañete

Sentencias recientes

1. Despido indirecto por incumplimiento grave de obligaciones del empleador

   El tribunal acogió parcialmente la demanda: declaró justificado el despido indirecto por el pago extemporáneo de cotizaciones previsionales, pero rechazó la nulidad del despido porque a la fecha del autodespido las cotizaciones ya estaban enteradas, y desestimó el incumplimiento de remuneraciones de enero de 2026.

   22 jul 2026OrdinarioAcoge al menos una acción

2. Despido indirecto por incumplimiento grave de obligaciones laborales del empleador

   El tribunal acogió el despido indirecto por no pago de remuneraciones y cotizaciones, declaró la nulidad del despido por mora previsional, reconoció la existencia de un solo empleador entre las sociedades demandadas y condenó solidariamente al pago de indemnizaciones, feriado y cotizaciones, rechazando la participación en utilidades.

   30 jun 2026OrdinarioAcoge al menos una acción

3. Despido injustificado sin causal acreditada

   Se acoge la existencia de relación laboral encubierta bajo contratos a honorarios y el despido injustificado, condenando a indemnizaciones. Se rechazan la tutela por vulneración de derechos con ocasión del despido, la nulidad del despido y el daño moral por falta de prueba.

   28 may 2026Tutela laboralAcoge al menos una acción

4. Tutela rechazada y demanda de autodespido desestimada sin acogida de prestaciones

   El tribunal rechazó la denuncia de tutela y la demanda de autodespido al no acreditarse el acoso laboral, ni la vulneración al deber de seguridad del artículo 184, ni el no pago de cotizaciones. El accidente se debió a la conducta imprudente del propio trabajador, lo que eximió de responsabilidad a las demandadas.

   7 abr 2026Tutela laboralNo acoge ninguna acción

5. Despido injustificado de trabajador municipal - prestaciones e indemnizaciones

   Se rechaza la tutela por no acreditarse que el empleador conociera la denuncia antes del despido. Se acoge parcialmente la demanda subsidiaria: se declara relación laboral, despido injustificado, indemnizaciones, feriado y cotizaciones de cesantía; se rechaza la nulidad del despido y las cotizaciones de AFP y salud.

   18 mar 2026Tutela laboralAcoge al menos una acción

6. Despido injustificado de docente con recargo de indemnización y feriados impagos

   Se acoge la demanda y se declara indebido el despido de un docente, condenando a la demandada al pago de indemnización por años de servicio, recargo del 80%, aviso previo, feriado y asignación de profesor encargado, tras su rebeldía en juicio.

   29 dic 2025OrdinarioAcoge al menos una acción

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