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Jurisprudencia laboral chilena · Sentencias y dictámenes

Término de la relación laboral en el Juzgado de Letras del Trabajo de Valparaíso

6.780 sentencias de primera instancia entre 2014 y 2026. En 5.504 el juzgado acogió al menos una de las acciones de la demanda; en 1.023 no acogió ninguna.

Buscar en estas 6.780 sentenciasRecibir las nuevas de término de la relación laboral

Cómo resuelve

  • Acoge al menos una acción 81 %
  • No acoge ninguna 15 %
  • Sin pronunciamiento de fondo 4 %

Por procedimiento: ordinario 3.466 · monitorio 2.410 · tutela laboral 886. El resultado sale de la parte resolutiva de cada sentencia y no indica qué parte ganó.

Sentencias por año

  1. 5702014
  2. 6012015
  3. 7752016
  4. 6482017
  5. 6132018
  6. 5842019
  7. 4262020
  8. 5142021
  9. 5552022
  10. 5352023
  11. 5392024
  12. 3752025
  13. 452026

2026: hasta la última carga del Poder Judicial.

Lo que se discute

Una sentencia suele tratar varias materias a la vez.

Jueces con más sentencias en esta materia

Sentencias recientes

  1. Despido injustificado y cobro de prestaciones laborales

    Se rechaza íntegramente la demanda: el tribunal tuvo por acreditada la falta de probidad del trabajador (apropiación de parte del pago de un cliente) y la validez formal de la carta de despido enviada por correo, sin condena en costas.

    6 nov 2026No acoge ninguna acción

  2. Relación laboral y unidad económica entre sociedades de restaurantes

    Se acoge la demanda: se declara unidad económica entre tres sociedades, despido injustificado con recargo del 30%, nulidad del despido por cotizaciones impagas y cobro de remuneraciones, feriados y cotizaciones; se rechaza la unidad económica respecto de las personas naturales y no se condena en costas.

    2 nov 2026OrdinarioAcoge al menos una acción

  3. Existencia de relación laboral entre repartidor y plataforma de reparto

    Se rechaza la demanda: no se acredita subordinación ni dependencia en el modelo de reservas de turnos, pues el prestador interrumpía servicios sin sanción y fijaba sus tiempos; rechazadas también despido indirecto, nulidad y prestaciones, sin costas por motivo plausible para litigar.

    2 nov 2026OrdinarioNo acoge ninguna acción

  4. Despido por necesidades de la empresa sin acreditar la causal

    El tribunal acogió la demanda y declaró improcedente el despido por necesidades de la empresa, al estimar que la reorganización dependió de la voluntad del empleador y no constituyó una necesidad objetiva grave y permanente; ordenó el recargo del 30% y la restitución del aporte patronal al seguro de cesantía descontado.

    22 oct 2026Acoge al menos una acción

  5. Relación laboral encubierta y tutela por discriminación en restaurante

    El tribunal rechazó la demanda al concluir que no se acreditó la subordinación y dependencia: los servicios se prestaron a través de una agencia de la que la demandante era accionista, configurando una relación comercial. Por ello, también rechazó la tutela, el despido injustificado, la nulidad y las prestaciones, con costas.

    22 oct 2026Tutela laboralNo acoge ninguna acción

  6. Tutela por discriminación y despido injustificado con feriado prescrito

    El tribunal rechazó la tutela por discriminación por edad y la acción subsidiaria de despido injustificado, y rechazó la diferencia de indemnización por falta de habilitación legal del gasto público. Acogió la prescripción parcial del feriado y condenó al pago de días de feriado pendientes y de reajustes e intereses sobre las cuotas del finiquito, sin costas.

    20 oct 2026Tutela laboralAcoge al menos una acción

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