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Jurisprudencia laboral chilena · Sentencias y dictámenes

Tutela de derechos fundamentales en el Juzgado de Letras del Trabajo de Valparaíso

982 sentencias de primera instancia entre 2014 y 2026. En 588 el juzgado acogió al menos una de las acciones de la demanda; en 327 no acogió ninguna.

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Cómo resuelve

Acoge al menos una acción 60 %
No acoge ninguna 33 %
Sin pronunciamiento de fondo 7 %

Por procedimiento: tutela laboral 980. El resultado sale de la parte resolutiva de cada sentencia y no indica qué parte ganó.

Sentencias por año

602014
742015
842016
902017
782018
962019
372020
622021
842022
1212023
1022024
782025
162026

2026: hasta la última carga del Poder Judicial.

Lo que se discute

Una sentencia suele tratar varias materias a la vez.

Jueces con más sentencias en esta materia

Sentencias recientes

Relación laboral encubierta y tutela por discriminación en restaurante
El tribunal rechazó la demanda al concluir que no se acreditó la subordinación y dependencia: los servicios se prestaron a través de una agencia de la que la demandante era accionista, configurando una relación comercial. Por ello, también rechazó la tutela, el despido injustificado, la nulidad y las prestaciones, con costas.
22 oct 2026Tutela laboralNo acoge ninguna acción
Tutela por discriminación y despido injustificado con feriado prescrito
El tribunal rechazó la tutela por discriminación por edad y la acción subsidiaria de despido injustificado, y rechazó la diferencia de indemnización por falta de habilitación legal del gasto público. Acogió la prescripción parcial del feriado y condenó al pago de días de feriado pendientes y de reajustes e intereses sobre las cuotas del finiquito, sin costas.
20 oct 2026Tutela laboralAcoge al menos una acción
Tutela laboral por acoso y condiciones laborales insalubres
El tribunal acogió la denuncia de tutela por vulneración a la integridad psíquica del trabajador, condenando a la ex empleadora al pago de la indemnización especial del artículo 489, aviso previo, feriado y medidas reparatorias, y rechazó la demanda contra la empresa principal y el daño moral.
25 sep 2026Tutela laboralAcoge al menos una acción
Despido por necesidades de la empresa sin acreditar causal procedente
El tribunal rechazó la denuncia de tutela por discriminación por salud, acogió la demanda subsidiaria de despido improcedente por no acreditarse las necesidades de la empresa, condenando a la empleadora al recargo del 30% y devolución del aporte al seguro de cesantía, y declaró la responsabilidad subsidiaria de la empresa principal en régimen de subcontratación.
23 jun 2026Tutela laboralAcoge al menos una acción
Acoso laboral y discriminación por género con vulneración de integridad psíquica
El tribunal acogió la denuncia de tutela por vulneración de derechos fundamentales (integridad psíquica, honra, no discriminación e indemnidad), al acreditarse un patrón de hostigamiento y menoscabo de la jefatura. Rechazó la indemnización adicional del art. 489 por no existir despido, y acogió daño moral y medidas de reparación.
22 jun 2026Tutela laboralAcoge al menos una acción
Inexistencia de relación laboral bajo subordinación y dependencia
El tribunal rechazó íntegramente la demanda principal de tutela y la subsidiaria de despido injustificado, al no acreditarse la existencia de una relación laboral bajo subordinación y dependencia, lo que priva de sustento a todas las acciones deducidas, condenando en costas a la demandante.
11 jun 2026Tutela laboralNo acoge ninguna acción

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