Tutela por discriminación y despido injustificado con feriado prescrito
| Juzgado | solo con plan |
|---|---|
| Región | Valparaíso |
| Juez | Javier Alejandro Mora Mendez |
| Procedimiento | Tutela laboral |
| RIT | solo con plan |
| RUC | solo con plan |
| Fecha sentencia | 20 oct 2026 |
| Materia | Despido injustificado |
| Resultado | Acoge en parte · Feriado legal Se acoge 1 de 8 acciones · Acoge: Feriado legal · Además: reajustes e intereses |
| Corte de Apelaciones |
Resumen
Generado con IA desde la sentenciaEl tribunal rechazó la tutela por discriminación por edad y la acción subsidiaria de despido injustificado, y rechazó la diferencia de indemnización por falta de habilitación legal del gasto público. Acogió la prescripción parcial del feriado y condenó al pago de días de feriado pendientes y de reajustes e intereses sobre las cuotas del finiquito, sin costas.
Hechos
La demandante, abogada de la Corporación Municipal demandada desde 1985, fue despedida el 31 de julio de 2025 por necesidades de la empresa, en el contexto del traspaso del área de educación municipal al Servicio Local de Educación Pública Costa Central. Denunció que el despido fue discriminatorio por su edad (70 años) y que sus funciones fueron traspasadas a abogados más jóvenes contratados con posterioridad. En subsidio, alegó despido injustificado. Además reclamó diferencias de indemnización por años de servicio conforme a una cláusula contractual sin tope, feriado legal y progresivo no compensado, y reajustes e intereses de las cuotas del finiquito. La demandada negó la discriminación, opuso prescripción del feriado y sostuvo que el despido se enmarcó en una reestructuración por la reducción de dotación.
Considerandos clave
El tribunal analizó la prueba rendida por las partes y las alegaciones de la demanda y la contestación, y expuso las razones por las que acoge o rechaza cada una de las acciones deducidas en el juicio.
Resolutivo
El tribunal analizó la prueba rendida por las partes y las alegaciones de la demanda y la contestación, y expuso las razones por las que acoge o rechaza cada una de las acciones deducidas en el juicio.
Puede contener errores: verifica en el texto de la sentencia.
Dictámenes sobre las normas citadas
Texto de la sentencia
MATERIA: Vulneración de derechos fundamentales con ocasión del despido, indemnizaciones, diferencias de indemnizaciones y cobro de prestaciones. En subsidio: despido injustificado, indemnizaciones, diferencias de indemnizaciones y cobro de prestaciones.
DEMANDADA: Corporación Municipal de Viña del Mar para el [nombre reservado]
Valparaíso, veinte de octubre de dos mil veintiséis.
PRIMERO: Que la presente causa, seguida conforme al
Procedimiento de Tutela Laboral por vulneración de derechos fundamentales con ocasión del despido, indemnizaciones, diferencias de indemnizaciones y cobro de prestaciones, y, en subsidio, demanda por despido injustificado, indemnizaciones, diferencias de indemnizaciones y cobro de prestaciones, se ha iniciado por libelo interpuesto por doña [nombre reservado], abogada, cédula nacional de identidad N° NUM000, con domicilio para estos efectos en [domicilio reservado], en contra de la CORPORACIÓN MUNICIPAL DE VIÑA DEL MAR
PARA EL [nombre reservado], RUT N° 70.872.300-2, representada legalmente por su Gerente General, doña [nombre reservado], cédula nacional de identidad N° NUM001, no señala profesión u oficio, ambas con domicilio en [domicilio reservado].
SEGUNDO: Que la parte demandante relató que ingresó a prestar servicios para la demandada, bajo vínculo de dependencia y subordinación, el 1 de octubre de 1985, y que la relación laboral se mantuvo ininterrumpidamente hasta el 31 de julio de 2025, fecha en que la demandada le puso término invocando la causal del artículo 161 inciso 1° del Código del Trabajo, necesidades de la empresa. Indicó que fue contratada en un primer momento como Secretaria de Gerencia y que luego pasó a desempeñar funciones como abogada de la Dirección de
Gestión y Personas, del área de Administración Central de la Corporación.
Más sobre esta materia
- Término de la relación laboral en todo Chile 127.186 sentencias