Reclamo contra multa administrativa por infracciones laborales
| Juzgado | solo con plan |
|---|---|
| Región | O’Higgins |
| Juez | Guillermo Enrique Rodriguez Ordenes |
| Procedimiento | Reclamo de multa |
| RIT | solo con plan |
| RUC | solo con plan |
| Fecha sentencia | 1 abr 2025 |
| Materia | Reclamo de multa administrativa |
| Resultado | Rechaza |
| Corte de Apelaciones |
Resumen
Generado con IA desde la sentenciaEl tribunal rechazó el reclamo de multa administrativa en todas sus partes, al no acreditarse que a la fecha de fiscalización se hubiera dado cumplimiento a las obligaciones de declaración y pago de cotizaciones previsionales, manteniéndose las tres infracciones sancionadas. Cada parte soportó sus costas.
Hechos
La reclamante, empleadora, dedujo reclamo contra la Inspección Provincial del Trabajo de Colchagua impugnando la Resolución de Multa N°3550/25/5, de 8 de enero de 2025, que detectó 3 infracciones y le impuso sanciones de 40 UTM, 1 UF y 0.75 UF. La reclamada contestó solicitando el rechazo del reclamo en todas sus partes. Fracasó el llamado a conciliación.
Considerandos clave
El tribunal analizó la prueba rendida por las partes y las alegaciones de la demanda y la contestación, y expuso las razones por las que acoge o rechaza cada una de las acciones deducidas en el juicio.
Resolutivo
El tribunal analizó la prueba rendida por las partes y las alegaciones de la demanda y la contestación, y expuso las razones por las que acoge o rechaza cada una de las acciones deducidas en el juicio.
Puede contener errores: verifica en el texto de la sentencia.
Texto de la sentencia
(HECHO DE HABERSE EFECTUADO O NO, Y SU ORDEN)
Tribunal realiza breve relación de la reclamación.
Parte reclamada contesta el reclamo, solicitando su rechazo en todas sus partes, quedando registrado en el audio respectivo.
Téngase por fracasado el llamado a conciliación.
1.- Que la resolución de multa N°3550/25/5, de fecha 8 de enero de 2025 dictada por la demandada detecto 3 infracciones, imponiendo sanciones de 40 UTM, 1 UF y 0.75 UF respectivamente.
1.- Efectividad de que a la fecha de la fiscalización la demandada había dado cumplimiento a sus obligaciones de declaración y/o pago de las cotizaciones previsionales.
2.- Efectividad de que la trabajadora [nombre reservado] se encontraba con licencia médica en el mes de noviembre de 2019.
1. Acta de comparendo de Conciliación ante la Inspección del Trabajo, de fecha 08 de enero de 2025.
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