Ir al contenido

Jurisprudencia laboral chilena · Sentencias y dictámenes

Jurisprudencia laboral chilena, en un solo lugar.

Encuentra sentencias y dictámenes laborales desde un mismo sitio. Busca por texto y filtra cada fuente para llegar antes al documento que necesitas.

Acoge acción principalRIT solo con plan25 jun 2025

Despido indirecto, nulidad y cobro de prestaciones laborales adeudadas

Juzgadosolo con plan
RegiónMagallanes
JuezCristian Javier Armijo Silva
ProcedimientoOrdinario
RITsolo con plan
RUCsolo con plan
Fecha sentencia25 jun 2025
MateriaDespido indirecto
+13 materiasCostasCotizaciones de SaludCotizaciones del Seguro de CesantíaCotizaciones PrevisionalesFeriado legalFeriado proporcionalHoras extrasIndemnización por años de serviciosIndemnización sustitutiva de aviso previoNulidad del despidoReajustes e interesesRecargosCobro de remuneraciones
ResultadoAcoge acción principal · Despido indirecto Se acogen 9 de 10 acciones
Ver cuálesAcoge: Indemnización sustitutiva de aviso previo, Indemnización por años de servicios, Recargos, Feriado legal, Feriado proporcional, Cotizaciones adeudadas, Nulidad del despido, Cobro de remuneraciones, Despido indirectoAdemás: reajustes e intereses

Resumen

Generado con IA desde la sentencia

El tribunal acogió la demanda de despido indirecto por no pago de cotizaciones previsionales, declaró la nulidad del despido, condenó al pago de indemnizaciones, feriados y cotizaciones adeudadas, y extendió la responsabilidad solidaria a la empresa principal por incumplir deberes de información y retención.

Hechos

Cuatro trabajadores demandaron por despido indirecto (art. 171 en relación con el art. 160 N°7) a su ex empleadora [parte · solo con plan], por el no pago de cotizaciones previsionales de salud, AFP y seguro de cesantía durante la relación laboral. También demandaron solidaria o subsidiariamente a Chile Seafoods Comercial SpA como empresa principal en régimen de subcontratación. Solicitaron indemnizaciones, recargos, feriados, nulidad del despido y pago de cotizaciones. La demandada principal se allanó y la empresa principal reconoció la subcontratación.

Considerandos clave

El tribunal analizó la prueba rendida por las partes y las alegaciones de la demanda y la contestación, y expuso las razones por las que acoge o rechaza cada una de las acciones deducidas en el juicio.

Resolutivo

El tribunal analizó la prueba rendida por las partes y las alegaciones de la demanda y la contestación, y expuso las razones por las que acoge o rechaza cada una de las acciones deducidas en el juicio.

Plan

Lo que resolvió el juzgado es parte del plan

Los considerandos y el resolutivo, con el RIT y el tribunal para citarla.

Contratar · $14.990 al mes

Puede contener errores: verifica en el texto de la sentencia.

Dictámenes sobre las normas citadas

Texto de la sentencia

Punta Arenas, veinticinco de Junio de dos mil veinticinco.

PRIMERO: Demanda. Comparece doña [nombre reservado], cédula de identidad Nº[RUT reservado], domiciliado en [domicilio reservado], [nombre reservado], cédula de identidad Nº[RUT reservado], domiciliada en [domicilio reservado], [nombre reservado], cédula de identidad Nº[RUT reservado], domiciliado en [domicilio reservado] y [nombre reservado], cédula de identidad Nº[RUT reservado], domiciliado en [domicilio reservado], quienes exponen.

En tiempo y forma de acuerdo al mandato de los artículos 160, 162, 168, 171, 423 y siguientes del Código del Trabajo, interponemos demanda en Procedimiento Ordinario, por despido indirecto o autodespido, nulidad del despido, cobro de indemnizaciones y prestaciones laborales, en contra de nuestra ex empleadora [parte · solo con plan], rol único tributario Nº77.321.111-6, representada legalmente por don [nombre reservado], cédula de identidad Nº [RUT reservado], o quien lo subrogue o represente en conformidad a lo dispuesto en el artículo 4 del Código del Trabajo, ambos con domicilio en [domicilio reservado], y en contra de la empresa CHILE SEAFOODS COMERCIAL S.P.A. R.U.T. Nº76.053.525-3, representada legalmente por don [nombre reservado], o quien lo subrogue o represente en conformidad a lo dispuesto en el artículo 4 del Código del Trabajo, ambos con domicilio en [domicilio reservado], en calidad de demandado solidario o subsidiario responsable de todas las obligaciones laborales y previsionales de dar que correspondan a la primera o principal de conformidad con el artículo 183-B del Código del Trabajo, conforme a la exposición circunstancia de los hechos y fundamentos de derecho que por este acto pasamos a exponer.

Recibe gratis las sentencias laborales nuevas

El texto completo de la sentencia es parte del plan. Sin crear cuenta, te llegan al correo las sentencias laborales nuevas.

Sin costo. Te das de baja con un clic.

o contrata el plan · $14.990 al mes

Más sobre esta materia