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Acoge en parteRIT solo con plan11 nov 2025

Despido indirecto por incumplimiento grave y cobro de prestaciones

Juzgadosolo con plan
RegiónMaule
JuezJorge Gabriel Muñoz Escobar
ProcedimientoTutela laboral
RITsolo con plan
RUCsolo con plan
Fecha sentencia11 nov 2025
MateriaDespido indirecto
+3 materiasVida e integridad (art. 19 N° 1 CPR)Daño moralPrestaciones
ResultadoAcoge en parte · Despido indirecto Se acogen 2 de 4 acciones · Acoge: Despido indirecto, Prestaciones

Resumen

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Dictámenes sobre las normas citadas

Texto de la sentencia

Molina, once de noviembre de dos mil veinticinco.

PRIMERO: Individualización de las partes.

En causa RIT: solo con plan RUC: solo con plan comparece como demandante:

Como demandante doña [nombre reservado], Rut Nº, NUM000, técnico en enfermería odontológica, domiciliada para estos efectos, en [domicilio reservado].

Como demandada ILUSTRE MUNICIPALIDAD DE MOLINA, Rol único tributario N°69.110.100-2, representada legalmente por su alcaldesa doña [nombre reservado]

CASTILLO GERLI, cédula de identidad Nº NUM001, ignoro profesión u oficio, ambos domiciliados en [domicilio reservado]

Deduce denuncia en procedimiento de tutela laboral, despido indirecto y de cobro de prestaciones y solicita se acoja en todas y cada una de sus partes, declarando: 1.- Qué relación laboral ha concluido con fecha 22 de Mayo del 2024, en virtud del despido indirecto o autodespido de la denunciante por la causal de incumplimiento grave de las obligaciones laborales por parte de su ex empleador, y que con ocasión del despido se produjo la vulneración de los derechos fundamentales, condenando a la denunciada al pago de las siguientes indemnizaciones y prestaciones adeudadas: a) La indemnización especial contemplada en el artículo 489 del Código del

Trabajo equivalentes a $ 14.300.000.- o las cantidades que se estime conforme al mérito del proceso, sin ser menor a 6, conforme lo prevenido en el inciso 3 del artículo 489 del

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