Ir al contenido

Jurisprudencia laboral chilena · Sentencias y dictámenes

Jurisprudencia laboral chilena, en un solo lugar.

Encuentra sentencias y dictámenes laborales desde un mismo sitio. Busca por texto y filtra cada fuente para llegar antes al documento que necesitas.

Acoge acción principalRIT solo con plan28 nov 2023

Autorización de desafuero maternal por vencimiento del plazo convenido

Juzgadosolo con plan
RegiónAtacama
JuezFabiola Elena Villalon Gallardo
ProcedimientoOrdinario
RITsolo con plan
RUCsolo con plan
Fecha sentencia28 nov 2023
MateriaDesafuero maternal
ResultadoAcoge acción principal · Desafuero maternal Acoge una acción fuera del catálogo

Resumen

Esta sentencia aún no tiene resumen. Se genera con IA a partir del texto, en unos 20 segundos.

Dictámenes sobre las normas citadas

Texto de la sentencia

· TENGASE PRESENTE – POR ACOMPAÑADO DOCUMENTO

· APERCIBIMIENTO – PETICION PARTE DEMANDANTE

Copiapó, veintiocho de noviembre de dos mil veintitrés.

PRIMERO: Que ante este Juzgado · solo con plan, se inició causa R.I.T. solo con plan, R.U.C. solo con plan, por presentación del abogado don Octavio Castro Soto actuando por [parte · solo con plan], rol único tributario 70.285.100-9, ambos domiciliados para estos efectos en [domicilio reservado], región Metropolitana, señalando que viene en comparecer para solicitar la autorización judicial para poner término al contrato de trabajo de doña [nombre reservado], chilena, cedula nacional de identidad N°[RUT reservado], con domicilio en [domicilio reservado].

Por estas consideraciones y visto además lo dispuesto en los artículos 1 a 11, artículo 174, 201, 446, 453 en relación al artículo 452 y siguientes del Código del Trabajo, artículo 1698, 1545, 1546 del Código de Procedimiento Civil, SE RESUELVE:

I.- Que SE HACE LUGAR a la solicitud de autorización para poner término al contrato de trabajo intentado por el abogado don Octavio Castro Soto, actuando por [parte · solo con plan] respecto de doña [nombre reservado], cédula nacional de identidad N°[RUT reservado], en virtud de la causal del artículo 159 N°4 del Código del Trabajo “vencimiento del plazo convenido entre las partes” respecto de la vinculación que tuvo lugar entre las partes desde el 10 de marzo de 2023 al 27 de marzo de 2023 y que fue prorrogado el 29 de abril de 2023 solamente para efectos de regularizar la situación de término de la vinculación laboral.

II.- Teniendo en cuenta lo razonable al cuerpo de la decisión cada parte deberá pagar sus propias costas generadas en esta causa.

Recibe gratis las sentencias laborales nuevas

El texto completo de la sentencia es parte del plan. Sin crear cuenta, te llegan al correo las sentencias laborales nuevas.

Sin costo. Te das de baja con un clic.

o contrata el plan · $14.990 al mes

Más sobre esta materia