Daño moral por enfermedad profesional en actividades agrícolas
| Juzgado | solo con plan |
|---|---|
| Región | Los Ríos |
| Juez | Pilar Elena Consuelo Ulriksen Toro |
| Procedimiento | Ordinario |
| RIT | solo con plan |
| RUC | solo con plan |
| Fecha sentencia | 23 sep 2024 |
| Materia | Accidentes del trabajo y enfermedades profesionales+2 materiasDaño moralPrestaciones |
| Resultado | Acoge acción principal · Accidentes del trabajo y enfermedades profesionales Se acoge 1 de 3 acciones · Acoge: Daño moral |
| Corte de Apelaciones |
Resumen
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Dictámenes sobre las normas citadas
- Art. 4 157 dictámenesDictamen N° 84/4, de 06.02.2024 · Dictamen N° 545/22, de 12.08.2024
- Art. 184 199 dictámenesDictamen N° 1389/7, de 08.04.2020 · Dictamen N° 1239/5, de 19.03.2020
- Art. 63 57 dictámenesOrd. N° 3037, de 17.06.2015 · Ord. N° 3862, de 08.10.2014
Texto de la sentencia
Los Lagos, veintitrés de septiembre de dos mil veinticuatro.
En este proceso, RIT solo con plan del Ingreso del Juzgado · solo con plan con competencia Laboral de Los Lagos, compareció don DANIEL GUTIÉRREZ ORLANDI, abogado, cédula de identidad [RUT reservado], con domicilio en [domicilio reservado], Región Metropolitana, en representación de don [nombre reservado], chileno, cesante, cédula de identidad número [RUT reservado], de su mismo domicilio, quien dedujo demanda laboral de indemnización de perjuicios por Enfermedad Profesional en contra de la demandada [parte · solo con plan], RUT: 79.592.260-1, representada legalmente por doña [nombre reservado] cédula de identidad N° [RUT reservado] o por quienes detenten las facultades contempladas en el artículo 4 del Código del Trabajo al momento de notificarse la presente demanda, ambos domiciliados en [domicilio reservado], fundado en los fundamentos de hecho y derecho que se reseñan.
1.1.- Caducidad, Competencia, Legitimación Activa, Admisibilidad y Procedimiento:
Comienza analizando cada uno de los criterios que se señalaron en el título, y señala que cumple con todos los requisitos.
Relata que comenzó a prestar servicios bajo vínculo de subordinación y dependencia para la demandada [parte · solo con plan] S, con fecha, 24 de enero de 2013. Función encargado de aserradero, en jornada ordinaria, de lunes a viernes de 09:00 a 18:00 horas. Sin embargo, desde el inicio de la relación laboral generaba horas extraordinarias, por orden de su jefatura.
La remuneración mensual era de $1.499.345 (sueldo base, bono fundo taquihue, bono trato y semana corrida). Con contrato indefinido.
Indica que cuando inicia la relación laboral, era hombre joven, sin enfermedades base, sin ningún tipo de dificultad física ni psicológica para el desarrollo de funciones, siendo reconocido por sus jefaturas como un trabajador altamente responsable, cumplidor y honrado, con relación de trabajo de 10 años sin que mi representado haya sido amonestado o sancionado por su empleador por algún tipo de incumplimiento contractual.
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