Despido sin causa legal que produjo efectos indemnizables
| Juzgado | solo con plan |
|---|---|
| Región | Los Ríos |
| Juez | Diego Felipe Franco Fuentes Rolack |
| Procedimiento | Ordinario |
| RIT | solo con plan |
| RUC | solo con plan |
| Fecha sentencia | 8 ene 2025 |
| Materia | Nulidad del despido |
| Resultado | Acoge acción principal · Nulidad del despido Acoge: Nulidad del despido |
| Corte de Apelaciones |
Resumen
Generado con IA desde la sentenciaSe acoge la demanda tras la rebeldía de las demandadas: se tiene por tácitamente admitida la relación laboral, la falta de causal de despido y el trabajo en régimen de subcontratación; se declara la nulidad del despido por cotizaciones impagas y la responsabilidad solidaria de la empresa principal por no ejercer el derecho de información y retención.
Hechos
El demandante, mecánico, alegó haber prestado servicios desde el 10 de junio de 2014 hasta el 31 de mayo de 2024 para Sociedad Manufacturas Timberni Ltda., en régimen de subcontratación para Empresa Colcura S.A., siendo despedido sin carta aviso ni causal legal y sin pago de indemnizaciones, feriado ni cotizaciones. Demandó nulidad del despido, despido injustificado y cobro de prestaciones, solicitando la responsabilidad solidaria o subsidiaria de la empresa principal. Ambas demandadas no contestaron ni comparecieron a la audiencia.
Considerandos clave
El tribunal analizó la prueba rendida por las partes y las alegaciones de la demanda y la contestación, y expuso las razones por las que acoge o rechaza cada una de las acciones deducidas en el juicio.
Resolutivo
El tribunal analizó la prueba rendida por las partes y las alegaciones de la demanda y la contestación, y expuso las razones por las que acoge o rechaza cada una de las acciones deducidas en el juicio.
Puede contener errores: verifica en el texto de la sentencia.
Dictámenes sobre las normas citadas
Texto de la sentencia
Paillaco, ocho de enero de dos mil veinticinco.
PRIMERO: Que, comparece [nombre reservado], cedula de identidad número [RUT reservado], mecánico, domiciliado en [domicilio reservado], quien interpone demanda nulidad de despido o despido ineficaz, conjuntamente despido injustificado y cobro de prestaciones, en contra de su ex empleadora SOCIEDAD MANUFACTURAS TIMBERNI LTDA., del giro aserrado y acepilladura de madera, fabricación de hojas de madera para enchapado y tableros, entre otros, representada por don [nombre reservado],[RUT reservado], o por don [nombre reservado], cédula de identidad N°[RUT reservado] o por doña [nombre reservado]°12.704.616 , o por quien les represente conforme art 4 del C.del T., todos domiciliados en [domicilio reservado] y en contra de EMPRESA COLCURA S.A, Rut 96.607.760-3, del giro extracción de madera, aserrado y acepilladura de madera, fabricación de hojas de madera para enchapado y tableros, entre otros, representada legalmente por [nombre reservado],[RUT reservado], o por don [nombre reservado], cédula de identidad N°[RUT reservado] o por doña [nombre reservado]°12.704.616- , o por quien les represente conforme art 4 del C. del T., todos domiciliados en [domicilio reservado], en su calidad de responsable solidario o subsidiario conforme a las normas sobre trabajo en régimen de subcontratación, contenidas en arts. 183-A y siguientes del Código del Trabajo.
Expone que, el 10 de junio de 2014, ingresó a prestar servicios, bajo dependencia y subordinación de la empleadora demandada. Se desempeñó ininterrumpidamente hasta el día 31 de mayo de 2024, fecha en que fue despedido sin expresión de causal legal por su empleadora.
Indica que, su contrato era de carácter indefinido, en régimen de subcontratación, su jornada se extendía de lunes a viernes, de 8 a 17:30 horas, remuneración pactada ascendía a $920.000 (novecientos veinte mil pesos), para los efectos del art. 172 del Código del Trabajo.
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