Despido injustificado y feriado legal rechazados por falta de acreditación

PRIMERO: Que, don [nombre reservado], chileno, Técnico Trabajo Social, soltero, cédula nacional de identidad N° [RUT reservado], domiciliado en [domicilio reservado], Región De Valparaíso deduce demanda en Procedimiento Ordinario de Aplicación General Laboral por Declaración de Relación Laboral, Despido Injustificado, Nulidad del Despido y Cobro de Prestaciones Laborales Adeudadas, en contra de su ex empleador Ilustre [parte · solo con plan], Rol Único Tributario Nº 69.060.500-7, representado en virtud del artículo 4º del Código del Trabajo por don [nombre reservado], ambos domiciliados para estos efectos en [domicilio reservado], Región De Valparaíso, de conformidad a los antecedentes de hecho y fundamentos de derecho que, en síntesis, a continuación expone:

“Comencé a prestar servicios bajo subordinación y dependencia en favor de la demandada a partir del 1 de julio del año 2021, hasta el momento del despido injustificado del que fui víctima el día 30 de junio del año 2024. En efecto, durante el tiempo que desempeñé mis servicios para la Ilustre [parte · solo con plan], (en adelante “Municipalidad”), trabajé realizando labores de Encargado de Área, Trabajador Social, Apoyo Psicosocial, Gestor Territorial y Atención de Público, en la Dirección de Desarrollo Comunitario, a contar del 1 de julio del año 2021 hasta el 31 de diciembre del año 2023 y en el Departamento de Salud a contar del 1 de enero hasta el 30 de junio, ambos del año 2024, mediante múltiples contratos de honorarios, pero que en realidad eran contratos de trabajo. Durante todo este periodo desempeñé un cargo evidentemente estable, permanente e indispensable en la organización jerárquica de la Municipalidad. Fui sujeto a jornadas de trabajo claramente establecidas, al poder de mando de mis superiores y, a su vez, al deber de obediencia en el desempeño de mis funciones. Las labores que desempeñé durante todo el periodo, las hice sin reclamos, ni amonestaciones de ninguna especie por mi comportamiento laboral, sino todo lo contrario, con constantes aumentos de mis funciones, debiendo realizar numerosas labores por un extenso periodo, como podrá verificar SS. mediante los contratos celebrados entre las partes y demás prueba aportada en el juicio. Cabe hacer presente a US. que, en abierta infracción a la legislación aplicable, los contratos celebrados con el demandado corresponden a