Autodespido por incumplimiento grave del contrato y nulidad del despido

PRIMERO: Que el demandante don [nombre reservado], rut [RUT reservado] representado por el abogado Juan Álvaro Salas Santander, deduce acción de vulneración de garantía establecida en el Artículo 19 N° 16° de la Constitución Política De La República con ocasión del despido indirecto, nulidad del despido y cobro de prestaciones, en contra de Servicio De Transportes G.F.CH.LTDA RUT: 77.289.294-2 con domicilio en [domicilio reservado]; Calama, representada legamente por [nombre reservado]; RUN: [RUT reservado]. Señala que la relación laboral inicia con fecha 27 de agosto de 2021, bajo términos de subordinación y dependencia, en calidad de conductor, jornada de trabajo conforme al artículo 25 bis del Código del Trabajo, remuneración para efectos indemnizatorios ascendiente a $851.250. alega que se le adeuda remuneraciones, prestaciones y cotizaciones previsionales. En cuanto a la vulneración de libertad de trabajo y no discriminación manifiesta que graves incumplimientos contractuales tuve que tomar la determinación que con fecha 06 de marzo de 2023 iniciara un despido indirecto, debido a la relación laboral en tan anómalos términos, el empleador no subsanó ninguno de estos puntos, estando inserto en una dinámica de incertidumbre acerca del destino de sus funciones. Alega la existencia de daño moral. Cita normas legales y solicita se acoja la demanda en todas sus partes declarando vulneración con ocasión de auto despido, condenando a la demanda a pagar las sumas; sanción de vulneración con ocasión de auto despido $9.363.750, daño moral $5.000.000, indemnización sustitutiva $851.250, dos años de servicios por la suma de $1.702.500, incremento del 50% $851.250, feriado legal y feriado proporcional $709.375, sanción de nulidad de despido y prestaciones y remuneraciones pendientes adeudadas que ascienden a la suma de $1.462.500, todo con reajustes, intereses y costas.