Despido injustificado sin acreditación de causal legal

PRIMERO: Que comparece doña [nombre reservado], cedula de identidad [RUT reservado], con domicilio en [domicilio reservado], debidamente representada, e interpone denuncia de tutela laboral de derechos fundamentales con ocasión del despido y cobro de prestaciones derivado del término indebido de la relación laboral y demás prestaciones en procedimiento de aplicación general y en subsidio demanda por despido injustificado, en contra de su ex empleadora [parte · solo con plan] SpA, RUT 76.985.179-8, sociedad comercial, representada legalmente por doña [nombre reservado], ignora profesión u oficio o quien corresponda conforme al artículo 4 del Código del Trabajo, ambos con domicilio en [domicilio reservado], Región Metropolitana.

En síntesis, refiere que: ingrese a trabajar para la denunciada, bajo vínculo de subordinación y dependencia, con fecha 1 de agosto de 2021, para desempeñarme como vendedora-reponedora, funciones que desarrolle en los locales comerciales que la demandada mantiene en Melipilla hasta el término de mis labores con fecha 15 de octubre de 2023 oportunidad en la que fui despedida por la causal del artículo 160 N°7 del Código del Trabajo. La remuneración mensual de la suscrita, para los efectos del artículo 172, del Código del Trabajo ascendía a la cantidad mensual de $550.000. Que en abierta vulneración de mi derecho a la honra, el día antes señalado, por medio de una carta se dio término a mi contrato, hecho al cual precedían una serie de irregularidades, decisiones unilaterales de modificación de contrato, amenazas y malos tratos verbales, imputándosele una causal que no es la que en forma violenta y vulneratoria me gritó el dueño de la empresa al indicarme que estaba despedida por todos los problemas que le causaban mis reclamos por las malas e injustas condiciones de trabajo.