Medidas de resguardo ante denuncia de acoso y exhibición de documentos
| Juzgado | solo con plan |
|---|---|
| Región | Los Ríos |
| Juez | Maria Asuncion De La Barra |
| Procedimiento | Reclamo de multa |
| RIT | solo con plan |
| RUC | solo con plan |
| Fecha sentencia | 12 may 2026 |
| Materia | Reclamo de multa administrativa |
| Resultado | Acoge acción subsidiaria · Rebaja de la multa Acoge: Reclamo de multa administrativa |
| Corte de Apelaciones |
Resumen
Generado con IA desde la sentenciaEl tribunal rechazó dejar sin efecto las multas, por no adoptar el empleador medidas de resguardo ante denuncia de acoso y por no exhibir el contrato requerido en fiscalización, pero las rebajó a sus mínimos legales por falta de fundamentación de la cuantía en la resolución administrativa.
Hechos
La Sociedad de Beneficencia reclamó contra la Inspección Provincial del Trabajo por la Resolución de Multa N°2050/25/1 que le aplicó dos multas: una por no adoptar medidas de resguardo ante denuncia de acoso, y otra por no exhibir el contrato de trabajo de la representante legal. La reclamante sostuvo que la atención psicológica era medida alternativa suficiente y que la no exhibición se debió a dudas sobre su procedencia, solicitando en subsidio la rebaja de los montos. La Inspección pidió el rechazo, alegando que los hechos constatados gozan de presunción de veracidad.
Considerandos clave
El tribunal analizó la prueba rendida por las partes y las alegaciones de la demanda y la contestación, y expuso las razones por las que acoge o rechaza cada una de las acciones deducidas en el juicio.
Resolutivo
El tribunal analizó la prueba rendida por las partes y las alegaciones de la demanda y la contestación, y expuso las razones por las que acoge o rechaza cada una de las acciones deducidas en el juicio.
Puede contener errores: verifica en el texto de la sentencia.
Dictámenes sobre las normas citadas
Texto de la sentencia
Caratulado: SOCIEDAD DE BENEFICENCIA/INSPECCIÓN PROVINCIAL DEL TRABAJO
Valdivia, doce de mayo de dos mil veintiséis
PRIMERO: Que comparece Maximiliano Mannett Olivares, abogado, en representación como mandatario judicial de Sociedad de Beneficencia Hogar del Niño Valdivia, RUT N°70.275.800-9, corporación sin fines de lucro, ambos domiciliados en [domicilio reservado], quien deduce demanda de reclamación judicial de multa en contra de INSPECCIÓN PROVINCIAL DEL TRABAJO VALDIVIA, representada a estos efectos por doña [nombre reservado], chilena, desconoce profesión u oficio, cedula de identidad N°[RUT reservado], ambas con domicilio en [domicilio reservado]; respecto de Resolución de Multa N°2050/25/1, de fecha 21 de abril de 2025, que aplica a su representada dos multas, una por 8 Unidades Tributarias Mensuales y otra por una por 26,73 Ingresos Mínimos Mensuales, solicitando se dejen sin efecto o se rebajen al mínimo legal.
En síntesis, señala, que se cursó la primera multa por no adoptar medidas de resguardo necesarias ante la denuncia de acoso sufrida por una trabajadora. Indica que los hechos constatados por el fiscalizador no son efectivos, por cuanto su representada sí adoptó medidas de resguardo consistentes en la derivación a atención psicológica temprana, medida que estima es alternativa a la de separación de espacios físicos, trabajo remoto, suspensión de labores, traslado, u otras, que son alternativas.
Respecto a la segunda multa, ésta se habría cursado por no exhibir toda la documentación requerida por el fiscalizador, ya que no se exhibió el contrato de trabajo de doña [nombre reservado]. Expresa que este documento no se envió porque quedó a la espera de una respuesta de la fiscalizadora sobre si correspondía o no exhibir el contrato de trabajo solicitado, considerando que doña [nombre reservado] es la representante legal de la Corporación y presidenta del Directorio, por lo que no existía claridad sobre si era necesario exhibir ese documento y, ante la falta de respuesta de la fiscalizadora, no hubo mala fe ni falta de colaboración de su parte en el proceso de fiscalización.
En subsidio, solicita que se rebajen prudencialmente las multas impuestas, considerando el actuar de buena fe de su representada.
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