Despido injustificado sin acreditación de causal
| Juzgado | solo con plan |
|---|---|
| Región | La Araucanía |
| Juez | Aracely Jimena Vasquez Acuña |
| Procedimiento | Ordinario |
| RIT | solo con plan |
| RUC | solo con plan |
| Fecha sentencia | 11 mar 2025 |
| Materia | Despido injustificado |
| Resultado | Acoge acción principal · Despido injustificado Acoge: Despido injustificado |
| Corte de Apelaciones |
Resumen
Generado con IA desde la sentenciaEl tribunal acogió la demanda declarando injustificado el despido, pues dos contratos sucesivos de plazo fijo que suman más de dos años transforman la relación en indefinida, conforme al artículo 159 N°4 del Código del Trabajo; condenó a pagar indemnizaciones sin costas.
Hechos
La demandante, auxiliar de servicios menores de un establecimiento educacional municipal, demandó despido injustificado y cobro de prestaciones tras ser despedida por vencimiento de plazo. Sostuvo que su contrato se había transformado en indefinido por la segunda renovación y que la causal invocada no procedía. La Municipalidad demandada pidió el rechazo, alegando que el vínculo siempre fue a plazo fijo y que la ley N°21.109 no resulta aplicable, por lo que el término por vencimiento de plazo fue correcto.
Considerandos clave
El tribunal analizó la prueba rendida por las partes y las alegaciones de la demanda y la contestación, y expuso las razones por las que acoge o rechaza cada una de las acciones deducidas en el juicio.
Resolutivo
El tribunal analizó la prueba rendida por las partes y las alegaciones de la demanda y la contestación, y expuso las razones por las que acoge o rechaza cada una de las acciones deducidas en el juicio.
Puede contener errores: verifica en el texto de la sentencia.
Dictámenes sobre las normas citadas
Texto de la sentencia
Collipulli, once de marzo de dos mil veinticinco
PRIMERO: Con fecha trece de mayo del año dos mil veinticuatro, comparece doña [nombre reservado], chilena, empleada, domiciliada en [domicilio reservado], a US., y señala:
Que estando dentro de plazo y forma, de conformidad al artículo 446 y siguientes del Código del Trabajo, vengo en interponer demanda por despido injustificado y cobro de prestaciones laborales, en procedimiento de aplicación general, en contra de su ex empleadora, I. [parte · solo con plan], persona jurídica de derecho público, representada legalmente por su alcalde Manuel Jesús Macaya Ramírez, técnico en administración de empresas, o por quien corresponda de conformidad a lo establecido en el art. 4º del Código del Trabajo, ambos domiciliados en [domicilio reservado], a fin de que se declare que su despido es injustificado y se condene a la demandada, al pago de las indemnizaciones y prestaciones que señala, en virtud de las consideraciones de hecho y argumentos de derecho que pasa a exponer:
Con fecha 01 de marzo de 2022, comenzó a prestar servicios bajo vínculo de subordinación y dependencia para la demandada I. [parte · solo con plan], obligándose en calidad de auxiliar de servicios menores.
En cuanto a sus funciones, ellas comprendían labores de aseo, limpieza y orden en las dependencias de establecimientos educacionales de la comuna de Collipulli, según consta en su contrato de trabajo, y resoluciones anexas.
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