Nulidad de despido sin causal acreditada por empleador único

PRIMERO: Demanda. Doña [nombre reservado], CI [RUT reservado], empleada, domiciliada en [domicilio reservado], deduce demanda por declaración de único empleador, nulidad de despido, despido improcedente y cobro de prestaciones laborales, en Procedimiento de Aplicación General, en contra de la Unidad económica constituida por sus ex empleadores [parte · solo con plan], RUT 96.842.200-6, persona jurídica, TERSAINOX SPA., RUT 96.904.820-5, persona jurídica, SERVICIOS GERENCIALES LAMPA SPA., RUT 96.874.340-6, persona jurídica, FRATELLI COSTA y CIA. LIMITADA, RUT 77.340.810-6, persona jurídica e INDUCARGO S.A., RUT 96.925.380-1, persona jurídica, todas representadas legalmente por don [nombre reservado], CI [RUT reservado], desconoce profesión u oficio, o por quien corresponda de conformidad a lo establecido en el artículo 4º del Código del Trabajo, todos domiciliados en [domicilio reservado], a fin de que se condene a las demandadas al pago de las prestaciones laborales demandadas, con expresa condenación en costas, por las razones de hecho y de derecho que a continuación pasa a exponer:

1.- Que con fecha 01 de Marzo de 2021 fue contratada por la demandada [parte · solo con plan], perteneciente al GRUPO TERSAINOX, para realizar labores de vendedora en dependencias de sus ex empleadores, ubicada en Arturo Prat N° 936 de la ciudad de Osorno.

Hace presente que las funciones que debía desempeñar consistían específicamente en las de venta de implementos para la fabricación de líneas de leche (de acero inoxidable), y en general todas aquellas funciones que por la naturaleza de los servicios debían ejecutarse dentro de la misma.

Que en cuanto a la identidad de las empresas demandadas, según pudo averiguar, en la especie concurren e interactúan una serie de personas jurídicas que conforman un holding de empresas, pero respondiendo todas del mando común que mantiene el dueño de las empresas, don [nombre reservado]. Así las cosas las empresas mencionadas, son demandadas solidariamente en base a la declaración de “unidad económica” como único empleador, figura reconocida por el artículo 3 del Código del Trabajo.