Existencia de relación laboral y despido verbal sin causa legal

PRIMERO: Demanda. Que, en estos antecedentes RIT solo con plan, RUC solo con plan, compareció don [nombre reservado], trabajador, cedula de Identidad N°[RUT reservado], con domicilio en [domicilio reservado], y deduce demanda por reconocimiento de relación laboral, despido injustificado, indebido, improcedente y verbal, nulidad del despido y cobro de prestaciones, en procedimiento de aplicación general, en contra de la empresa [parte · solo con plan], RUT N°96.568.740-8, persona jurídica del giro de su denominación, representada legalmente por don [nombre reservado], RUN N°[RUT reservado], ingeniero civil, o quien sus derechos represente conforme lo dispuesto por el artículo 4° del Código del Trabajo, ambos con domicilio en [domicilio reservado], fundado en los siguientes antecedentes.

Refiere, en síntesis, que comenzó a prestar servicios para la demandada en el año 2006, inicialmente mediante contrato de trabajo escriturado hasta 2010; posteriormente, entre 2010 y 2020, mediante boletas de honorarios y, desde 2020 hasta octubre de 2025, a través de facturas emitidas por una EIRL que habría sido obligado a constituir para continuar trabajando.

Sostiene que durante todo el período desempeñó funciones de chofer, repartidor y vendedor de gas licuado, bajo subordinación y dependencia, cumpliendo jornadas de lunes a sábado, ocasionalmente domingos y festivos, entre las 08:00 y las 20:00 horas. Afirma que debía utilizar uniforme y distintivos de [parte · solo con plan], recibir pedidos mediante la plataforma Gasconnect, cargar cilindros en dependencias de la empresa y efectuar liquidaciones diarias de ventas conforme a procedimientos establecidos por esta, encontrándose además sujeto a supervisión mediante GPS.

Señala que el contrato de comisión suscrito en 2020 regulaba detalladamente sus funciones y procedimientos de trabajo, lo que demostraría la existencia de una relación laboral encubierta bajo figuras comerciales.

Indica que percibía una remuneración variable, cuyo promedio de los últimos tres meses ascendía a $1.691.442, y que su contrato debía entenderse indefinido.