Reclamo de multa por registro tardío de contrato de adolescente

PRIMERO: Demanda. Que comparece con fecha 01 de junio de 2023 don Stefano Pirola Pfingsthorn, abogado, en representación de la sociedad [parte · solo con plan], ambos domiciliados para estos efectos en [domicilio reservado], quien de acuerdo con lo dispuesto en el artículo 512 inciso segundo del Código del Trabajo, y estando dentro del plazo reclama de la Resolución N° 15 de fecha 18 de mayo del 2023 del Inspector Comunal del Trabajo de Loncoche (s), don Nelson A. [nombre reservado], que acogió parcialmente la reconsideración presentada con fecha 2 de febrero del 2023, respecto de la multa aplicada a su representada por resolución N° 3620/23/001-1, de la Inspección Comunal del Trabajo de Loncoche, cuya copia acompaña, por las consideraciones de hecho y de derecho que a continuación pasa a exponer:

1.- Por resolución N° 3620/23/001-1 de fecha 5 de enero del 2023 se aplicó a su representada la sociedad [parte · solo con plan], RUT 76.959.780-8, por parte de la Inspección Comunal del Trabajo de Loncoche, una multa equivalente a 108 UTM, por no registrar el Contrato de Trabajo, de adolescente en edad de trabajar en el sitio electrónico de la Dirección del Trabajo, fuera del plazo legal, constatándose que el registro se efectuó el día 5 de enero del 2023 y el contrato de trabajo se suscribió con el día 19 de diciembre del 2023, situación que afecta al trabajador Sr. [nombre reservado], RUT [RUT reservado], fecha de nacimiento 10 de septiembre del 2006. 2.- Posteriormente con fecha 2 de febrero del 2023 su representada, de acuerdo con lo dispuesto en el artículo 511 del Código del Trabajo, solicitó al Inspector Comunal del Trabajo de Loncoche, don Jaime Alejandro Barrientos Segura, la reconsideración administrativa de la aplicación de dicha multa, basado en que como se explicó en dicha presentación, que si bien el registro del contrato en la página web de la Dirección del Trabajo se hizo en forma extemporánea, esto fue subsanado antes de la fiscalización y por ende el contrato de trabajo del menor de edad o adolescente ya estaba formalmente registrado en el sitio web correspondiente. 3.- Hace presente además que el procedimiento de registro de los contratos en el sitio web de la Dirección del Trabajo, es un trámite engorroso y que mucha de las veces requiere varios días para efectuarse debido a los precarios sistemas que para este efecto tiene la Dirección del Trabajo, toda vez que los